本报讯从今年开始，大学毕业生进入北京市法院将打破“铁饭碗”。今天上午，记者从北京市高级法院获悉，2005年，北京法院将积极探索建立完善聘任制公务员管理制度，今年进入本市各级法院的应届毕业生将一律试行聘任制和合同管理。
据北京市高级人民法院副院长王明介绍，今年进入法院的毕业生将和法院签订聘用制合同，合同的期限为3年。在3年中，如果毕业生通过司法考试，并且能够适应法官的工作，
将由事业编制转为行政编制。而一直没有通过司法考试并且不能适应法院工作的将被解聘。王院长说，这项举措不但可以缓解法院编制紧张的问题，还可以严格对人才的选拔，提高法官的素质。
19名法院工作人员受查处
本报讯2004年，全市法院共严肃查处违纪违法案件12件19人（包括法官、书记员、行政人员等），其中2人受到刑事追究。记者今天上午从市高级法院获悉，2005年，北京市法院将努力建立健全惩防机制，加大预防腐败工作及查办案件力度。
据北京市高级人民法院副院长王明介绍，2005年，北京市法院将重点查处三大类案件：利用审判权、执行权、贪赃枉法、徇私枉法的案件；利用行政管理权贪污、受贿、截留、挪用公款的案件；在审判和执行工作中严重损害当事人和群众利益的案件。
作者：孙慧丽
