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景谷县:建立长效工作机制


http://www.sina.com.cn 2005年04月18日12:02 云南日报

  景谷傣族彝族自治县在保持共产党员先进性教育活动中,在确保“规定动作”不走样的同时,创新机制,从六个方面建立长效机制,确保党员先进性。

  一是完善机关各项制度,把先进性体现在转变机关作风上。县里从抓工作纪律入手,切实加强对党员领导干部的管理,坚持县委制定的规章制度,使会风、工作作风有了明显转变。二是制定党员领导调整交接制度,把先进性体现在艰苦奋斗、清正廉政上。严厉禁止在
干部调整交接中迎来送往,请吃送礼,铺张浪费。树立了新时期党员领导干部新形象。三是建立县委综合督查制度,把先进性体现在为民办实事上。县委成立了以县委组织部长为组长的综合督查组,定期检查年初制定的各项任务完成情况,引导各级党员领导干部把党员先进性体现在推进当前工作和为民办实事上。四是成立发展项目资金协调小组,把先进性体现在推动发展上。成立了以县委书记为组长的项目资金协调小组,以县长为组长的资金支出小组,为重点项目工程建设顺利实施,按期竣工提供了保证。五是完善领导接待日制度,把先进性体现在为群众排忧解难上。进一步改善了党群干群关系,群众反映的突出问题得到有效解决。六是建立党员服务窗口,把先进性体现在服务人民群众上。在窗口服务行业和部分机关实行党员佩戴党徽、党员挂牌上岗。

  谭晶纯 (云南日报)


 
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