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14家出租车公司被罚冤不冤?


http://www.sina.com.cn 2005年04月22日16:46 南京报业网

  东方卫报记者 王蕾【东方卫报报道】[新闻背景]4月14日,南京市客管处开出了20年来最重的一次罚单:因为司机拒载、违停,投诉率超过4%等原因,瑞金等14家出租车公司被要求停业整顿1至3天,19名出租车驾驶员被取消了经营资格,5辆个体出租车被直接取消经营资格并被注销服务资格证。对此,南京市客管处处长张兆福严肃地表示:“出租车是城市的‘流动窗口’,谁抹城市形象的黑,谁就是在砸自己的饭碗!”然而,处罚当真能解决乘客满意度不高、司机压力过大等老大难问题吗?南京出租车行业出路到底何在?对于市客管处
这次对部分出租车公司的大力度处罚,不少市民拍手称快。家住大光路的黄女士对记者说:“该罚!早就该罚了!凭什么下班高峰时间他们拒载?凭什么火车站、汽车站门口公然宰客?在南京打‘的’,常常是花钱还买个不如意,都是主管部门把他们宠坏了!”可是不少司机在接受记者采访时都不愿意过多表态,一位从业十来年的老司机告诉记者:“我是实在没本事才干这行。别以为咱脑子不动就能进钱,不信你跟车跑上一周试试,到底是驴子不跑还是磨子不转?”“黑车”、“拒载”、“换型”、“调价”、“停业整顿”、“文明用语”、“车容车貌”……透过这些关键词,我们看到各利益群体都在强烈地表达着自己的主张与要求。出租车行业管理的局面,在各种利益的牵扯中似乎陷入了一个难以突围的瓶颈。一个现象可以证明这种尴尬:每次大型活动前,南京都要对出租车业进行一次整顿,但效果总是不佳。即便如此,老百姓还是希望,政府的每一个决策,能“以人为本”,实现为民服务的职能。在这里,我们权且从司机、公司、乘客和政府博弈四方各自的角度来考察。

  司机:

  谁保障他们的权利?

  出租车司机,是市场服务的直接提供者。他们的需求是什么,就是作为一名劳动者,和其他劳动者一样,享有平等的权利。然而,由于我市目前的运营模式普遍采取“挂靠经营”,广大驾驶员既要投资买车,还要按月向公司交纳“月租”,经营负担重,风险大。为了尽快收回投资成本,他们往往超负荷劳动。正如有的的哥抱怨的那样:他们目前的状况,却是个体户不像个体户,工人不像工人,农民不像农民,有人用“现代包身工”来形容,虽有偏激之处,但也反映了一个侧面。作为中华人民共和国的公民,出租车司机和所有人一样,应该平等地享受法律的保护。然而,纵观南京市出租车市场,“的哥”、“的姐”们有什么权利呢?在出租车公司的管理中,“的哥”们的权利被漠视——公司除了要“份钱”外,对司机的健康等几乎不闻不问。每天十几个小时的超负荷工作,没有周末、没有休假,甚至连生病都是一种奢侈……从他们常年疲于奔命、有些甚至被逼成“拼命三郎”的遭遇不难看出,畸形的规则最终造成的是对人的身体乃至尊严的伤害。由于工作时间太长,许多人患上了不同程度的腰肌劳损、脊椎病、胃病等。前一阵子,南京有位出租车司机在带客途中想方便,但是因为乘客不让他中途停车,只好将尿撒在了裤子上。去年底刚刚交车辞职的姜海东向记者诉苦:“现在出租车太多,油价又高,公司又要‘份钱’,我的压力实在太大,这两年根本没挣到什么钱。我的车说白了就是病车,一个月修车就得花几百,虽然不是每天修,但起码一个星期修一次,这些钱都得我自己掏,算下来我每个月拿回家的钱只有一千多。”

  公司:

  为啥只管坐地收钱?

  出租车公司,在理想的市场模型中是投资者,他们的目的就是追求利润最大化。在国内大多数城市,出租车营运证只能由公司持有,相当一部分出租车公司依靠公司资质获取营运证,然后转包给司机,完全不承担经营风险,坐收“月份钱”。这就导致了实际经营者与经营权的分离,投资风险与经营收益的不对称,带来了出租车司机与出租车公司的尖锐矛盾。据记者了解,南京的出租车公司一般按照司机所交承包费的不同,每个月收取3000-6000不等的“月份钱”。资本追求利润最大化有其合理性,但在一个政府特许垄断的行业中,是否应规定合理的利润限度呢?现在的出租车公司,一有“风吹草动”,内则“克扣”司机,外则要求提价,这样的垄断行业是否应受一些限制呢?“谁投资谁受益”,这一市场经济的基本规则,在出租车行业当中如果不能得以体现,那么这些公司难免被人称为是“坐地生财,无本万利”。而从另一个方面我们也不难发现,司机和公司,除了金钱关系,再无其他关系。公司管理条例对驾驶员毫无约束力。很多公司的老总告诉记者,司机其实都是超独立的个体户。据了解,此次出租车企业因司机违章被停业整顿,在南京还是“头一遭”。南京的许多出租车公司也在这“头一遭”中体验到了作为一个公司,应该承担的责任和后果。南京宏达出租车公司因为违章率达到4.05%被要求停业整顿一天,4月16日一早,公司立刻召开了集体会议,进行自查自纠,对相关责任人作出了经济处罚,并要求公司所有领导接下来的一周都在路上查自家的车容车貌、司机的文明用语等情况。该公司的潘总告诉记者,这次公司受到停业处罚感觉就像是被人煽了一耳光,脸上很挂不住。

  市民:

  调高价码咱吃不消

  乘客,是出租车市场的用户方。他们对整个市场有着自己的需求,那就是最小成本,最快到家。在拥挤污浊的空气中挤上1个小时的滋味、公交高峰时期久等不来和挤不上车的痛苦,是不少南京市民出行时及不情愿遇到的尴尬。而地铁的开通到底能给大家带来多大的便利还不得而知。在这种状况下,出租车作为一种灵活的交通工具,不再是某些人所说“少数人的需求”,而是对严重短缺的公共交通资源的一种补充,事实上,不少市民是“忍痛享受”这种高价交通工具的。如果有关部门再一味强调“调高价格”,无疑是以牺牲乘客的利益为代价的。随着南京20辆“双计费”出租车的上路,南京出租车价格调整进入实验阶段。所谓“双计费”,就是出租车的收费标准除按里程外,等待的时间也要纳入计费。“双计费”的作用是让赶时间的乘客可以选择绕道行驶,避开拥堵的路段;另一方面,司机抢时间,争跑道的现象减少,交通事故也大大降低。据了解,这20辆车将分成两种模式进行实验,根据结果制定出南京出租车的新计费方式。然而在记者随机调查中,近九成市民表示不接受出租车“双计费”,尤其在严重路堵的路段,市民不愿花“冤枉钱”。不少市民分析说,南京的收入水平不能和上海等城市比,他们甚至预料到这样的尴尬情形:市民心惊肉跳地看着双表不停上翻,终于干脆下车步行。这样不但会带来交通管理的问题,而司机也接受不了市民堵车时拂袖而去的结局。一位从火车站打车到鼓楼的乘客王先生说,从火车站打车很难,尤其是下班高峰,他从火车站打车到鼓楼花了近两个小时,如果“双计费”就惨了。

  专家:

  公司化经营是改革方向

  政府管理部门,是博弈各方中唯一具有平衡和主导力量的角色,应该考虑的是社会福利的最大化,尤其是在强调建设服务型政府、强调以人为本的今天,其立场更应该向社会公众、弱势群体倾斜。油价上涨导致出租车营运成本加大,使南京的哥的姐期盼减负的呼声日益高涨。事实上在此次油价上涨之前,我省刚好对出租车行业进行了一次“减负”行动。据省建设厅有关人士介绍,去年年底国务院下发81号文件,进一步规范出租汽车行业管理。今年春节前,有关部门已联合发文,要求各地在停止征收出租车运管费、客管费的基础上取消客票附加费。这样平均每辆出租车每月可以少缴96元,暂时缓解本次油价上涨带来的不利影响。不少专家已经指出,要想根本改善南京出租车业面貌,必须从体制着手,打破目前公司坐地收钱、司机只管赚钱格局。出路在于,实行公司化管理:彻底改变现有的“承包挂靠”式经营模式。而南京出租车业改制的契机在于,2005年南京市政府出台相关政策,贯彻落实81号文件要求,促进车辆升级出新,加上车辆出新、升级观念已深入人心,南京对现行体制进行转轨的可能性已经水到渠成。不久前,南京中北、农垦等公司相继开出了公司化经营的车辆,被认为就是改制的试演。南京市客管处有关负责人介绍,此次整顿行动之后,他们的工作重点将放在规范南京市出租车行业上,整治规范企业与驾驶员之间的不规范行为,逐步实现公司化经营。该负责人介绍说,目前正在制定的公司化经营方案中,对企业提出了一些要求。企业在公司化经营后,要建立化解风险的预案以及为司机购买养老、工伤、医疗、生育、失业等各种保险。要拿出一部分的资金,当遇到油价上涨等风险时,分担原本由司机个人承担的风险。有能力的公司,还可以建立福利基金,包括生老病死、委屈奖、好人好事奖等,加大司机的凝聚力与积极性。前提是司机必须严格遵守公司的各项规章制度。同时,有关部门还表示,将加快运价调整方案的出台,以确保行业的平稳发展,维护出租车司机的权益。

  借鉴:

  出国考察让人耳目一新

  无论是国内其他城市还是国外,在公共交通的出租车管理上都有不少的经验可以借鉴。上海出租车从最初的移位服务发展到优良服务、温馨服务,直到现在的个性化服务,出租车管理机构是背后的“指挥”,其长远的规划、有效的调控以及规范的管理确保了行业的整体良性发展。上海出租车管理至少在五个方面很有特点。第一,以出租车公司占主导的经营体制。上海买断式经营很少,个体车辆仅600多辆,只占全市车辆总数的2.5%,60%的出租车由企业经营。第二,出租车的投放体制依靠科学的测算。他们的GPS定位系统能时时分析车辆的运行状态,从而测算出车辆的实载率,为科学决策提供依据。第三,服务质量评价体系比较规范。一整套服务规范都有章可循,并向社会公开服务质量满意度测评结果,让群众共同监督。第四,出租车公司宏观管理,微观放权。大企业引导、创新、推动,中等企业合作、联合、发展,小企业分离、兼并、托管。通过良性的竞争,促进行业有序发展。第五,充分体现人性化管理,出租车司机职业化程度高。4月17日,南京客运行业首次评选出来的十佳出租车司机和十佳公交车司机,完成了他们为期5天的新加坡、马来西亚旅游考察之旅,顺利回到南京。据了解,这次旅行是南京市客管处出资组织的,对市“双十佳驾驶员”的奖励活动,客管处、市政公用局相关负责人全程随行。中北出租车公司的杨风平,作为南京首届十佳出租车司机之一,向记者描述了他的旅行感受。杨风平说,马来西亚的出租车不高档也不算漂亮,但是司机的服务态度却给他留下了深刻的印象,看到客人带着行李,他们会马上停下来,主动帮客人将行李一一放进后备箱。而我们南京的出租车司机往往看客人手上东西不多,就不会主动下车帮客人放行李,而是让客人自己打开后备箱。“新加坡的出租车非常漂亮,每一辆车都像是新车一样闪亮,车型也很高档。有些车在顶上装了很大的广告顶灯,但是一点都不觉得难看。车里也非常的干净整洁,车子没有装安全网,但是都有GPS装置。”杨风平说,“我仔细观察了新加坡出租车的停靠,他们进站的时候不会猛打方向盘,而是慢悠悠地靠上去,而且也没有发现违停现象;乘客都是在停靠站等车,没有一个是站在路口招手的。”杨风平说,与国外的出租车相比,南京的出租车违停现象之所以如此普遍,司机和乘客都有责任。如果乘客都不在路口等车,司机违停率自然就下降了;而乘客在路口招手时,司机如果不停下来,久而久之乘客也就会自觉到停靠站内等车。南京出租车行业的发展,需要乘客和司机两方面的共同努力。

  [新闻链接]

  我国出租车经营有两种“模式”

  “北京模式”

  北京市目前共有出租车公司1400余家、出租车6.7万余辆,其中,个人拥有经营权的车辆为1000多辆,而除1人为买断经营外,其余均为承包经营。北京出租车公司从政府部门获得出租车的经营权,司机则出资购车,承担所有运营费用,按月给公司上缴800-1500元的管理费。1996年,北京市开始对出租车实行总量控制,纠正出租车公司向司机“变相卖车”的问题,要求公司回购所有由司机出资购买的车辆,使车辆产权从司机手中转移到公司手中,司机采用承包经营模式运营。此后,公司向司机收取的管理费由每月1000元左右上升到四五千元。司机在承包车辆时,要缴纳“风险抵押金”、“保证金”或“承包金”,数额3万-5万元不等,甚至更高。这种承包经营模式延续至今。据了解,目前我国85%以上城市出租车业的管理模式,都与北京基本相同。

  “温州模式”

  温州市目前共有出租车3329辆,其中3287辆经营权归个人所有,占总量的98.8%。2000年之前,温州市通过拍卖和买断两种方式,使该市的出租车行业实现了比较彻底的个体化经营。其具体做法是:1998年,市政府公开拍卖了300个新增出租车经营权指标,首次将出租车的经营权、产权和营运权统一了起来;1999年底,对已在营运但尚未取得经营权指标的出租车,政府以每个指标3万元的价格,将其出售给车主个人。当时的温州市市长钱兴中说,在出租车这样的一般竞争性行业,政府应该退出来,让市场主体自身的力量来调节。政府的作用是制定公平的游戏规则,给不同的市场主体提供一个公平的平台,让每一个出租车司机都有选择的权利。而在制定政策前,要做深入调研,倾听老百姓的声音,使决策透明化。这才是市场经济条件下的政府行为。(编辑 晨光)


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