一公司要求应聘者“家境良好”

　　本报讯都说现在工作难找，招聘单位自然显得有些高高在上，对应聘者开出的条件也越来越高，不仅学历、长相是重要的考核标准，就连家庭背景也被列入其中，记者昨天在南京市总工会职介中心采访时了解到，一家单位对求职者的要求中就有“家境良好”这一条。

　　这家单位要招投资形象顾问，招聘广告上写着：“女性，高中或同等以上学历，30岁以下，形象气质佳，家境良好，交际能力出色，具备团队合作精神。”该公司的工作人员表

示，做投资形象顾问学历并不是最重要的，但“出身”就不一样了，如果求职者家境比较好，那她亲朋好友的层次就相对比较高，这样对她今后开展工作会大有帮助，所以公司把家境也列入了考核标准。对于这家公司的招聘要求，不少求职者表达了自己的不满，有的认为这样有歧视之嫌，也有的求职者表示“理解”，毕竟一个公司要发展除了产品、服务过硬外，也离不开良好的人际关系，如果员工有这方面的资源，会为公司发展提供很大的帮助。（薛玲）