武汉一公司招聘发现36名入围者22人文凭造假 | ||||||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年05月26日15:55 新华网 | ||||||||||||
新华网武汉5月25日电(胡江南、俞俭)武汉瑞吉斯广告公司负责人近日向当地主流媒体反映:该公司计划招聘一批新员工,共有36名应聘者入围,经核查发现竟有22人的文凭造假。 据了解,这家广告公司因业务扩大,前不久急需招聘项目经理、财务文秘等人员13名。招聘广告登出后,吸引200多人报名。经初试,36人入围。其间,有一应聘者交来的某高校
为慎重起见,该公司招聘人员先后到武汉大学、中南财经政法大学、中南民族大学等高校核查,结果令人大吃一惊:36名入围者,居然有22人持的是假学历证书,比例高达六成。 该公司进一步核查发现,几乎所有入围者的个人资料,诸如专业特长证明、曾经就业单位、离职原因等都不同程度地存在“注水”、“拔高”、“失真”,个别应聘者连身份证、姓名都是假的。 一些应聘者对造假原因解释说,文凭学历是一块敲门砖,多数用人单位特别是不少国有单位,都以此作为最关键的“门槛”。给自己“镀镀金”,能吸引用人单位的注意。况且办证广告随处可见,花几百元就能搞定。 这家公司负责人感慨:文凭虽不可能完全反映能力,但事关个人诚信,来不得半点虚假。无奈之下,该公司此次招聘仅招了2人。(完)(湖北频道) | ||||||||||||