独力难撑大厦

　　中国人有三本名著，既不是武侠小说，也不是言情小说。这三本书流传已久，对总裁应该有很大的启示。

　　第一本是《西游记》，其中最厉害的人物，首推孙悟空。不让孙悟空这么厉害的人担任领袖，反而推出不具英雄性的唐三藏担任领队的职务，是不是有一些奇怪呢？唐三藏和孙悟空比较起来，好像很没有用，却能够发挥无用的大用，这才是中国人特有的一套观念。每

当遇见某些极具英雄性的总裁，作者便会开玩笑地说：“您这么厉害，好比孙悟空。能不能回去看看您的干部，个个都是猪八戒。”

　　对方听了，大多很不高兴，认为“怎么会呢？”但是过不了几天，几乎都会打电话来：“若不是那一天提起，我不会觉得。提起之后，仔细看一看，才发觉这些干部真的都是猪八戒。”

　　只有猪八戒，才会跟孙悟空这样的老板。换句话说，像孙悟空这样的老板，一定会带出猪八戒这样的干部。

　　想想看，让孙悟空领队去印度取经，可能产生什么样的后果？因为孙悟空的武艺十分高强，性格又相当急躁，会不会一路杀到印度，然后由于语言不通，一时兴起，放一把火把藏经楼全部烧掉。若是这样，岂不等于派孙悟空到印度去消灭佛教？和原先的用意刚好完全相反。

　　唐三藏还有一种特性，每当悟空向他报告：“师父，那是妖怪，要小心一点。”唐三藏都这么回答：“阿弥陀佛，悟空，不要乱讲”。然后很快就被妖怪抓去。

　　现代总裁也是如此，经常不接受干部的劝说，然后吃亏上当，才受尽苦难。

　　唐三藏并无英雄性，却能够领导孙悟空这一班英雄人物，完成任务。唐三藏的贡献，依我们中国人的观点，是透过无用的包容性，来发挥有用的英雄性。孙悟空的贡献，则是以有用的来保护这无用的。孙悟空保护唐三藏，唐三藏则促使孙悟空走上正途，共同完成取经的使命。

　　孙悟空、猪八戒、沙和尚在唐三藏的领导之下，构成一个集团。唐三藏能够维护集团性，孙悟空等人才有可能展现各自的英雄性。如是唐三藏极具英雄性，说不定孙悟空半途逃走，而猪八戒和沙和尚，也只能够表现奴才性。这一个集团，大概不可能完成预期的任务。

　　西游记并不是历史，却能够掌握中国人的民族性。我们都清楚英雄再厉害，独力还是难撑大厦，必须群策群力，分工合作，才能够完成宏大的事业。

　　摘自《总裁魅力学》

　　曾仕强　著

　　清华大学出版社

　　本书是作者中国式管理系列著作之一，书中阐述了总裁的成事之道。21世纪是快速变化的时代，总裁依照《易经》三才之道，确实顺天应人，必然可顺势进展。对总裁而言，创业固然重要，守成也十分要紧，无论创业守成，最好都能够立于不败之地。