建设群众满意机关，农林局领导每年要下乡60天

　　金陵晚报记者姜晶晶【金陵晚报报道】昨天，创建群众满意机关访谈走进了南京市农林局，就如何建设出一个让农民满意的服务机关，市农林局党委副书记夏维东向记者端出了满当当的创建计划。

　　养殖专业村有了补贴

　　以前的农村，养殖专业户一方面要承担着不可预知的市场风险，一方面还要为下一步发展所需要的资金而犯愁。而现在，养鸡、养鸭也有了政府补贴。作为在全市的试点，今年浦口区永宁青山村、江宁区湖熟河南村、高淳县桠溪花义村三个养殖鹅、鸭、鸡专业村的专业户们率先拿到了专业补贴，补贴标准分别为“鸡、鸭0．06元／只，鹅1元／只，种鹅5元／只。”

　　507位科技人员走乡串户

　　到2007年，我市农民人均收入要达到8000元，去年是5533元，以后每年要增长13％，这些增长点究竟在哪里？科技致富是最重要的手段之一。“全局507名科技人员与全市2113户农民结成了对子”，夏维东介绍，今年将继续推行《南京市农林局农业科技入户工作实施意见》，507名科技人员将在2113户中主推37项适用性项目以及44个适用品种。

　　局领导每年下乡60天

　　制定的政策难“合脚”曾是基层群众反映较多的问题之一。农林局的整改措施规定，局领导每人每年确保60个工作日“蹲”在农村；每年结合实际工作和开展调查研究的情况，完成1篇以上质量较高的调研报告。同时，全局减少会议数量，提高会议效率，把每月的第一周定为无会周，提倡领导讲话稿自己动手起草，全局性会议上的领导讲话通过局域网以视频文件的形式公开发布。(编辑　小诠)