青岛开发区巧布人才生态链 | ||||||||
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http://www.sina.com.cn 2005年06月30日08:59 工人日报天讯在线 | ||||||||
本报讯 (记者杨明清通讯员戎洪兴及乃涛)青岛开发区博大学校的700余名学生,还没毕业目前就已经被当地的海西湾造修船基地、海尔工业园、新都理光等大企业“抢购”一空。这家在创办时仅招到100余名学生的职业技术学校,经过6年的发展,已经建成了青岛开发区规模最大、功能最全的电工、焊工、车工、钳工、数控技术实习操作基地。 正是在这些学校带动下,青岛开发区的职业教育学校如雨后春笋般蓬勃发展,已经为
目前,青岛开发区已经打造了从院士到博士、硕士、本专科生,再到普通技工一条完整的人才生态链。 青岛开发区工委管委认为,人才生态链与生物生态链一样,也呈金字塔形状,越是处于基础地位的种群,数量相应庞大;处于高端的则是少数。一个地区不仅应吸引高级人才,还必须有相当数量的中初级人才与他们匹配,以发挥整体优势效应。 为此,青岛开发区率先打破观念的束缚,不仅在全省率先成立了第一家民办教育学校,而且规模发展、规范发展,使青岛开发区成为目前山东省职业教育最集中的地区,这里的技工不仅被本地企业争相聘用,周边地市乃至江苏部分地区也纷纷来这里选聘贤才。 去年投产的世界500强企业青岛浦项不锈钢有限公司,在招聘职工时的评价是:青岛开发区不但拥有众多的大学生,技工供应实力也十分雄厚。 青岛开发区近年来六大产业集群强势崛起,世界500强企业在这里兴办了47个项目,技工需求迅速膨胀,仅刚刚开工的1000万吨大炼油项目就需要数万名工人。技工供应正成为青岛开发区投资环境中的重要优势,而这一优势,是青岛开发区巧布人才生态链中的一招妙棋。 随着产业的迅速集聚,人力资源配置的重要性在青岛开发区显得日益突出。青岛开发区树立人才资源是第一资源的意识,紧紧抓住人才工作与经济建设关联度最强、最紧密的关键环节,创新引进人才、经营人才、留住人才的种种体制和措施,加快了人才资源向人力资本的转变。 他们先后引入了中国石油大学、山东科技大学8所高校,在校大学生总人数达到7万余名;同时,在去年引进了6200余名大学毕业生后,今年上半年开发区再次接收大学生4737名,目前拥有的大学毕业生总量达到5万多名。至此,青岛开发区拥有的40余万总人口中,平均每不足4人中就有1名大学生,人才比例在山东省遥遥领先。 | ||||||||