年终激励各有高招

　　荆楚网消息（楚天金报）记者 熊巍 报道：年终将至，江城许多注重企业文化的公司，开始提前酝酿年终奖励。而让员工在奖励之外感受到激励，已成为众多公司年终奖的内容。

　　昨日，享受着旅游奖励的数百名燕京啤酒经销商和员工，坐着五辆豪华大巴驶离武汉，去往华东地区。而在现场，也有一些人议论，干脆将旅游的钱分发下去，干吗要“费时费力”组织外出。对此异议，燕京公司的姚总说出了自己的观点：利用年末让员工外出旅游

，大家一路同行，能增进了解，加深友谊，增强公司凝聚力。旅途中这份珍贵的经历，是很难用钱来衡量的。

　　伟格装饰公司的老板，上月底送给员工1000元星级酒店餐券。她认为发现金，员工大都会认为本来就是属于自己的奖金，感觉不到公司的心意。但用酒店餐券，去感受了星级美味的员工们，最近时常会提起老板带给他们的这份额外奖励，员工对公司心存感激，自然激励他们更好工作。

　　在武汉恒通文化公司，专门设计了一本装潢精美的画册，并开辟专栏，让每位员工写一句话，签上大名。员工拿到这样一本代表自己心声的画册，对公司的归属感自然也随之增强了。