裁员不再老板一人说了算

　　晚报讯 单位裁员不再老板单方面说了算。昨天，市十二届人大常委会第25次会议表决通过《上海市促进就业若干规定》，用人单位实施裁员的，应向工会或者全体职工说明情况、听取意见。据悉，该规定将于明年3月1日起正式施行。

　　《规定》第二十一条规定，裁员方案应在与工会或职工代表协商采取补救措施的基础上确定，并向市或者区县劳动保障部门报告。用人单位实施裁员方案，应当提前三十日通

知工会和劳动者本人。

　　《上海市促进就业若干规定》内容选登

　　■推行青年职业见习制度

　　推行青年职业见习制度，政府通过提供职业见习补贴等措施，鼓励符合条件的用人单位为青年提供职业见习岗位。

　　■非正规劳动组织享受优惠

　　本市鼓励和引导劳动者通过非正规就业的劳动组织就业，经政府认定的非正规就业的劳动组织可以在规定的期限内享受优惠扶持政策。

　　■建立小企业信用担保体系

　　推进和组织建立小企业信用担保体系，建立小额贷款担保基金，对劳动者自主开办小企业或者非正规就业的劳动组织，给予开业贷款担保和贴息。

　　■吸纳再就业人员减免税收

　　对当年新吸纳本市劳动者再就业的用人单位或者从事个体经营的劳动者，可以按照有关规定减免税收或者行政事业性收费。对从事非正规就业的劳动者，按本市有关规定将其纳入社会保险范围，并实行相应的扶持政策。

　　■无正当理由拒绝就业受罚

　　登记失业人员无正当理由三次拒绝公共就业服务机构提供适合的就业机会的，区县公共就业服务机构和失业保险机构可以决定其退出失业登记，停止享受失业保险待遇。退出失业登记后需要申请就业的，可按照有关规定重新办理失业登记手续。作者:□记者 程贤淑