小机构倒闭引发培训诚信大讨论报考培训学校，要认“老名牌”

　　选培训机构一定要认“老名牌”

　　自去年起，沪上培训界不断有个别培训机构出现楼去人空，学员权益受到损害，却无处维权的现象发生。这一不良现象引起了社会各界对培训行业诚信问题的质疑。眼下，在3.15消费者维权日来临之前，沪上多家知名大型培训机构掀起了对“培训诚信”的大讨论。

　　教育培训界的专家、老师纷纷表示，一个成熟的培训市场，不仅需要操作规范的培训机构，也需要成熟理性的消费者。面对“培训诚信”问题，消费者要学会精明消费、在报名之前，货比三家；优先选择“老名牌”。

　　小机构关门或倒闭属市场调节正常现象

　　有着十多年教育培训经验、华浦教育的校长干祖骏对记者表示，在现在市场发展的大潮流下，培训行业也将不可避免的进入市场竞争的激烈期。

　　而在这个阵痛的过程中，大的、规范的、诚信度高的院校将持续良性发展。而一些小的培训机构，囿于本身注册资金、培训场地、师资力量都十分有限，一旦发生风吹草动，遭殃的就是学员。

　　从这点上来说，华浦与许多培训机构有着本质的区别。首先华浦自1994年成立至今，作为一家经过十几年稳健发展的老牌培训机构，十几年的各项课程的成功经历靠的是实力与科学化的管理。其次，华浦做为综合性培训机构，开设了许多专业培训课程，强大的师资力量与管理水平比单一的培训机构抵抗性更强，市场风险性就小很多。

　　选培训机构事先要多做考察

　　作为毕业生成功就业各大IT企业的专业IT培训大型机构，威迅教育的校长姜世雄告诉记者，事件甫一发生，威迅就立即联系了多家大型IT培训机构，号召大家站出来，一起建立IT培训的行业规范。“一个成熟的行业，应该是一个自律的行业。”

　　他表示，学生在选择培训机构的时候，千万不要盲目，一定要先考察培训机构的规模大小，是否在全市各区都有完善的培训分中心；任教老师的教学资质是否过关；其次，也是最重要的，一定要看看这家培训机构以往的学员是不是每个人都成功就业了。

　　姜校长表示，IT培训对学员来说，最重要的就是就业，而作为和国家信息产业部门合作办学、为企业定制人才的威迅教育，学员的就业风险几乎为零。2004年威迅学员全部就业知名IT企业的新闻也不是吹出来的。因此，他特地劝告那些打算转行到IT行业的准学员们，选培训机构，一定要选“老名牌”，随便报读一些小规模、名不见经传的培训机构，最后吃亏的往往是学员。

　　我们只做IT，因此更专业

　　威迅呼吁成立IT培训诚信联盟

　　———访上海威迅教育集团校长姜世雄

　　作为上海专业IT培训领域的领军机构，威迅教育一直坚持对把“学员的未来作为学校的未来”的信念。在威迅，老师或学校从来不对学员做无谓的承诺：威迅的老师，深深受到学员的喜爱；威迅的就业服务，可以做到每一个学员不限次就业推荐，跟踪服务；威迅的毕业生，从上门推销到连续多年被各大IT知名企业抢购，威迅的诚信功不可没。

　　近日，威迅将号召沪上所有A级办学单位的IT培训机构，联起手来，成立IT培训诚信联盟！配合国家相关部门，尽快净化教育培训行业环境，诚信经营，切实抓好IT培训的质量，对每一个学员的未来负责。

　　名师名校，让培训更有价值

　　2006培训界将是一个“品牌年”

　　———访上海华浦教育进修学校校长干祖骏

　　2006年培训界是品牌年。小机构或三五个人的培训机构关门或倒闭是市场调节的正常现象，华浦这样的“老名牌”的发展会越来越好。

　　品牌是需要积淀的，张小泉的剪刀、同仁堂的药，都不是一天两天的功夫做出来的，培训机构也一样。此外，联手复旦大学、清华大学等国内一流重点院校、打造高薪学员，是华浦教育对学生诚信服务的承诺。

　　>>链接华浦教育创建于1994年，前身是华东师范大学浦东培训部。华浦教育深厚文化渊源、完善的课程设置、专业的师资、一站式的就业服务广受学员认可和社会赞誉，是培训市场的典范。