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小岛尖兵是这样锻造——南澎海防连系列报道之三


http://www.sina.com.cn 2006年04月23日12:20 大华网-汕头都市报

  这是一个让南澎连官兵铭心刻骨的教训:

  某海域孤岛上,炮火轰鸣,硝烟弥漫,参加演练的南澎连官兵激战正酣。突然,上级指挥部改变演习作战方案,临时加入信息战因素。一瞬间,连队官兵慌了手脚,被对手打了个措手不及,导致滩头失守,连队“全军覆灭”。

  教训让南澎连党支部清醒:知识是战斗力的生长点、增长点,抓学习就是抓战斗力。于是,他们启动了以适应使命任务需要、熟悉掌握武器装备的新型军事人才培养工程,突出对战士进行“打仗所需、岗位急需、素质必需”专业技能和科学文化的培养和学习。新时代需要新视觉士兵

  新兵朱军利刚分到南澎连,就现场露了一手:他把桌上为欢迎新战士摆放的香蕉、桔子、苹果等,刷刷几下就用碳素铅笔画了下来,博得大家一阵掌声。

  朱军利以为自己怎么也算是个“专业人才”,谁知,连队干部还是让他和其他新兵一样参加训练执勤。“这样下去,我的专业不就埋没了?”他顿感失落,上课常走神,训练爱溜号,甚至装病压起了床板。指导员杨华找他聊天,由浅及深地给他讲道理。

  过后,还为朱军利“量身定做”了包含军事专业训练、美术理论基础、考学辅导在内的详细成才计划,每个学习项目都指定“指导老师”。同时,指导员还拿出自己的工资,给他买来了工具书、画笔、画纸和颜料,为他提供施展特长的舞台。连队的板报、墙报和《浪花岛周末》小报,朱军利成了名副其实的“第一主编”。

  随着兵役制度的改革,大学生士兵不断走进军营。他们的思想活跃、知识面宽、社会阅历丰富、价值取向多元化,他们的口味越来越高,需求越来越广。面对这一新情况,南澎连党支部清醒地意识到,新时代需要新视觉士兵,带兵人的责任,就是要善于捕捉新信息,为他们搭建施展才华的舞台。

  某次,战士李锦担任连值日员时,看到报纸上某部指导员一篇《第一次走上讲台》体会文章,也萌生了站上去试试的念头。他四处望了望,确定大家都出去训练后,就推开了课室的门,怯生生地走上讲台拿着报纸念了起来。正当小李放开喉咙念得起劲的时候,窗外突然响起了掌声,他紧张得不知所措。“别紧张,我是临时回来打电话向机关报情况。”指导员杨华边说边推门进了课室,“讲台不是指导员的‘专利’,是每个官兵都可以施展才华的‘舞台’,你今天给我提了个醒。”

  从第二天开始,连队以讲台为平台,相继开设了读报评报、时事要闻点评、10分钟才艺展示、3分钟新兵器知识推介、1分钟连队趣闻联播等活动。连队形成人人爱读、爱看、爱思辨的良好风气。给战士一个明朗的未来

  来自广西合山的战士龙相,入伍时只有初中文化,刚到连队那阵说话有点口吃,怕和人打交道。指导员杨华主动为他“开小灶”,教他学说普通话,并指定他为连队《浪花岛之声》广播室的主持人。起初,龙相发音不准,杨华就托人从大陆买来语言复读机,每天灌制两篇文章,让龙相跟着自己的声音复读。半年后,龙相不仅能说一口流利的普通话,还经常自编诗歌、散文在广播上朗诵。退伍后,他凭着自身过硬的素质,受聘于合山县人民广播电台。

  像龙相这样在连队干部精心培育下成才的战士,不胜枚举。

  南澎连党支部根据连队实际和战士不同的文化层次,制定了“义务兵以学专业为主、士官以提升学历层次和拓宽专业渠道为主、军官以学习高科技知识为主”的分类育人计划,让战士们入伍即入学,退伍即成才。他们建立和健全学习室、图书室、电脑室等硬件设施的同时,主动与汕头市电大等10多所军地院校联系,请他们把成人高中文化补习班和大专、本科函授班办到连队,并设立“成才奖学金”。对参加各类函授、刊授和自学考试获得毕业文凭的,给予报销40%的学费,对被评为优秀学员的报销100%。连队也形成了一套雷打不动的学习制度。自1998年以来,在连队工作2年以上的干部都获得了本科以上文凭,有7人获得本科双学历,3人正在攻读硕士研究生;一级士官退伍前都拿到了高中以上毕业证书,36%取得了中专以上学历,每年考入军事院校的战士全团最多、成绩最好。

  大海能阻隔交通,却阻隔不了岛上战士的成才之路。连队各类人才层出不穷,先后有20人次在上级举办的各类文体活动中获奖,有23名战士作为文化骨干被上级机关和友邻单位调走,退伍战士中有2人考上国家公务员,9人被汕头市企、事业单位直接聘用,10多名团以上干部,在浪花岛的艰苦摔打中走上领导岗位,连队被外人称为“育人的学校”和“成才的基地”。本报记者尤小年通讯员高叙壮杨小刚


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