广东东莞制衣厂拒招湖北人被指有地域性歧视 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年06月06日09:38 南方新闻网 | |||||||||
本报讯 (记者 艾良华) 在东莞虎门大街小巷都能够看到缺工的招工广告,但是面对上门应聘的求职人员,虎门博涌一家制衣厂却要拒之门外,这是来自湖北的刘先生遇到的怪事。 据刘先生向记者报料,工厂拒绝他的理由就是因为他身份证上面的籍贯是湖北。对此虎门劳动分局有关人士告诉记者,该制衣厂的做法如果属实,已违反相关劳动法规,存在对
求职者:因籍贯被拒收是歧视 昨日,来自湖北的刘先生向记者讲诉了自己最近在虎门一家制衣厂应聘车位工的遭遇。工厂负责招聘的人一见他的身份证,就说不能招他,理由是刘先生的籍贯是湖北,如果要接收必须要部门主管签了字才行,而且现在也没有合适的职位。刘先生说,这个理由让他难以接受,“湖北人怎么了,难道这有错吗?我长这么大,第一次找工作不是因为技术不过硬,而是栽在籍贯上面,工厂这样做完全就是对湖北人的歧视!” 工厂:主要是为了便于管理 昨天下午2时30分许,记者按照刘先生提供的地址找到了位于虎门博涌社区的这家名为四×的制衣厂。 随后记者就工厂是否不招收湖北员工的问题询问了工厂的一位值班保安,对此该名保安毫不避讳,笑着对记者说确实有这样的事情。 至于为何不招收湖北人,保安称主要是因为以前工厂招收的一些来自湖北的年轻人比较喜欢打架,后来工厂就规定不招湖北的员工了。 该工厂办公室一不愿意透露姓名的工作人员表示,这样做是为了便于工厂的长远管理,对于其他的就拒绝回答。 虎门劳动分局有关人士告诉记者,如果工厂明确提出不招收湖北人的做法有违劳动法,有地域歧视的嫌疑。 律师称此举有地域性歧视 对此虎门律师事务所刘民杨律师告诉记者,劳动者有平等享受劳动的权利,不能够因为种族、地域等方面的因素受到不公正的对待,如果因此工厂不招收某地员工的做法就具有地域性歧视。 (南方都市报) |