九成人在竞争中遭遇职业危机

　　《中国青年报》消息 “都这么累了，为什么还要这么紧张地工作？为什么不让自己放松一下？”“不行啊，我这个职位很多人盯着呢，稍有懈怠就会被人挤掉。”这是北京师范大学心理学院教授许燕日前在某合资公司调研时，与一位部门主管的对话。这位部门主管告诉许燕，老板眼中的员工必须是时刻努力工作的，否则稍有松懈，老板就会找一个工作劲头更足的家伙来取代。

　　许燕发现，在这家公司，有很多30多岁的女子都还是单身，她们的办公室内都常备着一个旅行箱，以备随时被老板派遣出差。她们几乎没有娱乐休闲，每天除了吃饭睡觉，剩下的时间基本上都在工作。

　　“我们都不敢考虑个人问题，不敢谈恋爱，危机感太严重了，生怕哪天因为工作不够努力被别人取代。”这些女子这样说。

　　近日，中国青年报社会调查中心与新浪新闻中心合作进行了一项调查（4652人参加），结果显示，90.5％的人出现过职业危机。这也就是说，只有不到一成的人能够在泰然的状态下工作。（李松涛）