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中广网南昌8月24日消息(记者蔡福津 通讯员陈小兵) 近日，江西兴国县紧紧抓住暑假期间未升学初高中毕业生急需就业及外出务工人员返乡忙完“双抢”的有利时机，在县五福广场举行工业园区企业暑期招聘大会，1700多人在工业园实现就业。
近年来，随着招商引资工作的不断深入，困扰该县外引内联企业的招工难问题日益突显。为破解这一难题。 县里年初下发了关于招工服务工作实施意见，对全县25个乡镇和没
有招商引资任务的单位下达了招工任务，制定了奖惩办法，并把招工与招商作为同等重要工作列为全县13项重点工作之一，专门成立了以县主要领导为组长的招工服务工作领导小组。在县招工工作领导小组的精心部署下，从年初开始，各乡镇就经常组织乡、村干部和回乡过节的外出务工人员代表，到工业园企业进行实地参观，了解企业的生产经营情况和工资待遇，动员他们回乡就业。同时把未能升学的应届初、高中毕业生列入了职业技能培训计划，在中、高考结束离校前，组织他们到企业和职校进行职业技能培训，培训合格符合就业条件的，在充分尊重个人意见后安排到工业园就业。县里还把下岗失业人员、城镇特困人员和失地农民作为培训的重点对象，结合市场需求，免费为他们开展多种岗前培训，提高他们的就业能力。县里把县工业园作为培训就业的主平台，实行定单式培训。根据各企业需求，着重开展了电车、针织、电工、电脑、电子应用技术、企业管理等20余项职业技能培训。招工与培训的有机结合，较好地实现了用工与务工的有效对接。据统计，今年以来，该县共举办各类培训86次，参加培训人数达4500多人，举办大型招聘会4次，累计参加招聘会人数4万余人，有8000多人在工业园实现就业。
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