调查显示:逾五成人将薪金做为求职首要因素 | |||||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年10月17日11:57 中国广播网 | |||||||||||
中广网香港10月17日消息 (记者原杰) 一家名为“安聘信(Ambition)”招聘顾问公司10月16日公布的一项调查结果显示:人们在求职时,薪金往往是最重要的考虑因素。
这项调查是安聘信在其网站www.ambition.biz上进行的。在历时两个月的调查中,
针对这个结果,安聘信(Ambition)亚洲区董事总经理Guy Day表示:“当求职者计划找一份新工作时,他们应衡量各种因素。如果只顾加薪幅度而没有计划长远的事业发展,是短视的做法。因为在筛选求职者的过程中,雇主已十分审慎挑选合适的人才。如履历表显示求职者频密转工,而又没有合理的离职解释,雇主将会首先把他们拒于门外。” 另外,安聘信认为,在拥有声誉良好兼具规模的公司里工作的经历,会对求职者今后的求职产生增加亮点,而能为雇员提供的培训的公司,也是求职者挑选新工时应考虑的重要内容。 安聘信(Ambition)是一家专门提供有关会计、审核、银行、销售及市场推广职位的招聘服务公司,其业务遍及大中华、新加坡及澳洲。 | |||||||||||