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数百名在校大学生，乘国庆长假出外兼职，却卷入了“薪资纠纷”。
“本应15日拿工资，但拖了快一周”，昨日，来自厦门南洋学院的学生周春伟，在马垅一学生俱乐部内向记者表示。
周称，俱乐部会员都是在校大学生，国庆期间，他们被集体介绍到位于杏林的厦门海莱照明有限公司(以下简称“海莱”)兼职，协助生产灯管。
“一开始双方谈好，一天干8小时，50元／天”，周春伟说，俱乐部500多名会员，除回家的，都先后到该公司兼职，其中很多人干满了一周。
记者找到介绍这些大学生兼职的中介厦门市赣厦人力资源交流中心，执行总裁王仰峰给记者列了一堆数字，“有300多名大学生先后去兼职，共计工作2260人次(每人每天算一次)，目前被欠工资为11.3万元”。
王仰峰说，当时与“海莱”协商时，对方负责人明确表示按天算工资，但后又改为计件算工资，致使目前工资额出入较大，“对方只肯按8万多元结算，还要扣去伙食费”。
昨日下午，记者来到“海莱”，这是一家大型生产节能灯为主的公司，具体经手此事的办公室主任曾敏，正好出差。
“我们正准备将工资汇进对方帐户，但对方坚持按天计酬”，曾敏接受记者电话采访时称，公司老总答应“只要学生一天完成6300多计件(据称一般工人可完成13000计件)，就给50元／天的工资”，但许多学生无法完成这一计件量。
记者注意到，双方并未签任何书面合同或协议，这使得劳资双方说法不一。
昨晚记者截稿时，记者从相关当事人获悉，“海莱”已同意先把扣除伙食费后的6万元工资打进服务中介指定账户。
集美劳动部门有关人士称，大学生兼职要注意签定劳动协议，避免类似薪资纠纷。记者 易福进／文 曾志铭／图
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