社区组织职能培训解决居民就业

　　前日上午，49岁的许金勇，来到江北区观音桥街道春晖社区社会保障服务站，寻找新工作。此前，许已通过服务站在摩配厂工作。为方便照顾家人，现他又想通过社区寻找新工作。今年8月，春晖社区社会保障服务站成立，运作至今，社区已无零就业家庭。

　　许金勇说，因自己没有专业技能，一直待业，靠低保金生活。几个月前，听说社区提供工作岗位。抱着试一试的心态，他到社会保障服务站登记了个人资料，工作人员承诺两

天内回复。没想到，第二天，工作人员就给他提供了摩配厂工作的信息。许上班后，每月收入约八九百元。“比吃低保时好多了。”

　　前日，记者在该社区门口，看见一面占据半个墙的电子显示屏，正滚动播放各类就业信息。几位想就业的居民正在细心挑选并认真抄录。社区主任何生蓉说，电子屏上的信息，一部分从区、街道劳动就业单位获取，另一部分则是通过与辖区社会单位建立联系获得。为让信息能及时发挥作用，社区给每个失业人员建立了电子档案，对其就业情况不断回访。

　　工作中，工作人员也遇到不少难题。有的居民觉得社区推荐的工作收入太低，除掉路费、生活费所剩无几，不如吃低保。何主任说，这时只好耐心开导。有些居民虽找到了工作，因不适应就离开了。为此，社区多次组织职业技能培训。正说着，恰好有一位居民来办公室，强烈要求社区下次搞电脑培训时，一定通知他。他说，自己有工作，但这类培训很实在，想充充电。

　　观音桥街道社会保障服务所所长杜贤英说，各社区成立社会保障服务站之前，已有就业指导站管理就业问题。服务站成立后，整合了更多资源，解决居民就业的速度大大加快。

　　记者 贺怀湘 罗川网络编辑：甘健