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东方时空调查：你怎么看企业用乞讨训练员工

http://www.sina.com.cn 2006年12月12日15:02 央视《东方时空》

　　近日，有报道称陕西某公司为训练员工的“突破能力”，让从事销售工作的员工在街上当了130分钟乞丐，企业表示最终乞讨的钱会捐给希望工程。企业的这种训练方式引起了人们的争议。你对此的看法如何？央视《东方时空》邀请你参加调查，谢谢你的参与。

　　本调查非每题必答

　　本数据版权归新浪和东方时空所有，未经同意不得转载。

1、对采用乞讨这种方式训练员工的做法，你的态度是什么？
支持
反对
说不清

2、如果你反对，最主要的原因是什么？
这种训练损害了员工人格尊严
会破坏员工的自我道德约束
对被乞讨者的爱心是一种欺骗
其他

3、如果你不反对，最主要的原因是什么？
确实有利于提高员工的职业技能
可以让员工更加珍惜现在的工作
纯属企业行为，无可厚非
其他

4、如果你所在的公司有这样的培训内容，你会怎么做？
会当面提出不同意见，拒绝参与
采取请假等方式逃避
既然是公司要求，硬着头皮也得参加
培训方式挺有创意，会积极参与

5、对于那些参与这种培训的员工，你的看法是什么？
敢于突破自我，佩服
轻易放弃自己的尊严，看不起
人在屋檐下不得不低头，同情
说不清

调查:您认为销售人员最应该具备什么品质？
自信
善于随机应变
善于投客户所好
脸皮厚能死磨硬缠
有亲和力
善于沟通
为达目的不择手段
有控制力
诚信
对客户有责任心
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