公司招女公关要求“酒量” 称谈判中要意思一下

　　在昨日举行的我省首届女大学生专场供需见面会，一家公司招聘公关工作人员时明确提出，要求应聘的女大学毕业生“有一定酒量”，引发不同的反响。

　　女大学生反映不一

　　湖南波隆投资集团股份有限公司在招聘条件中写明：公关秘书，身高165厘米，形象

气质佳，有一定的酒量。

　　“招聘单位把‘有一定的酒量’写到了招聘条件里，感觉有一点怪怪的。”刚刚参加完面试的湖南艺术职院影视专业的毕业生毛碧丹说。“招聘单位问我喝酒怎么样，当时我反问酒量好是什么概念时，用人单位没有回答我。”

　　也有毕业生表示理解用人单位的心思。湖南女子大学音乐系毕业生刘思曦说，现在很多的商务合同大都是在酒桌上谈成的，喝点酒，场面也许就没有那么拘束，我选择公关小姐也会有这样的要求，如果能往好的方面去想，应该没有什么问题。

　　一位来自湘潭的一位李姓女大学生说，她参加过几次招聘会，确实有一些招聘公关的单位要求女大学生有一点酒量。在她看来，能歌善舞，再会喝一点酒当然更适合这个岗位。

　　公司说是应酬需要

　　负责招聘的张小姐说，公司是湖南的知名的企业，集团总部位于国家级长沙经济技术开发区，学生可以去实地考察。其招聘的岗位也是严格“定岗定位，一个萝卜一个坑。”什么样的岗位适合什么样的人，公司都有一定的考虑。

　　张小姐说，在商务谈判中，难免应酬，如果酒桌上不喝一两杯意思一下，那是不给对方面子，这很难将生意谈成。“点酒不沾的肯定难被录用，如果有别的特长可以弥补酒量不足，可以考虑。”张小姐说，女大学毕业生如果不会喝酒可以考虑别的岗位。

　　多留一份心眼

　　据招聘会举办方透露，昨日所有进场招聘的单位，都是认真进行过资质考查的。

　　一位高校从事就业工作的人士认为：供需见面会是双向选择，以互相尊重为前提，签约后出了事是要负法律责任的。

　　女儿在长沙理工大学就读的宋先生说，儿女大了，总要走向社会，总要有自己的天地，受了这么多年的教育，孩子们应该会有自己正确的判断和选择。他们希望孩子们多与家里联系、沟通，多听一听老师、家长的建议性意见，多留一份心眼，警惕就业陷阱。

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　　6000多个岗位专供女大学生

　　我省首届女大学生专场供需见面会昨日在湖南女子大学举行，来自全省10多所大学的近1万多名女性毕业生参加，此次招聘会，提供了6000多个就业岗位。

　　湖南女大毕业生小陈说，以前很多招聘会一些用人单位只招男生，女生专场招聘会，专业性更强，方向更明确，用人单位提供的岗位都是适合女大学生的。

　　昨日，360多家国家机关、企事业单位到会，其中包括远大空调、中联重科等国内知名企业。供需专业覆盖面广，涉及财务类、营销类、旅游类、师范类等其中尤以销售、文秘等岗位需求最大。

　　省教育厅相关负责人说，举办此次女大学生专场，是为了消除就业性别歧视，促进女大学生就业。

　　最近一份调查显示，有67%的用人单位提出了性别限制，或明文规定女性在聘用期不得怀孕生育。

　　从最近我省举行的招聘会来看，用人单位在招聘条件中普遍不再明确限制“只招男性”，但女大学生应聘遭遇隐形“性别歧视”的现象并没有消失。

　　此外，昨日长沙民政学院也举行了专场的校园招聘会，共有数百家单位提供近4000个岗位。该校的殡仪、 社区服务、社会工作等专业就业形势看好。（记者 胡力丰）

　　来源：潇湘晨报