目标低并不说明自卑

http://www.sina.com.cn 2007年01月24日07:21 红网-三湘都市报
目标低并不说明自卑
1月23日,长沙市雨花区福乐康城社区,小丹希望能找到一份适合自己的工作 记者 伍席同 摄

  目标低并不说明自卑

  记者:你就要拿到硕士文凭了,却想过到一些不起眼的单位任职,有没有曾对读那么多书感到后悔呢?

  小丹:我从来没有后悔过,相反却认为自己的书读得太少了。我之所以放弃考博,是想在社会实践中学到更多知识,从医是我从小就有的理想。

  记者:如果你有一天真的到这些单位任职,有没有感到自卑呢?

  小丹:虽然我给自己定下的目标有点低,并不说明很自卑。如今研究生就业档次只不过如此,不能把自己看得太高。

  记者:你的心里是不是常把自己当成一名四肢健全的人呢?

  小丹:是的,我从小就读张海迪的小说,她告诉我,生理残疾并不恐怖,心理残疾才是最可悲的。稍大一点的时候,我又知道了身体严重残疾的科学巨人———英国著名物理学家史蒂芬•霍金,他是与爱迪生齐名的科学家。他们的出现给了我莫大的信心,从此以后我相信,自己的能力不比任何人差。

  记者:你认识的残疾人朋友中,就业情况如何呢?

  小丹:他们的境遇和我差不多。在当今社会里,残疾人或多或少会遭一些冷遇,他们总认为残疾人的能力比常人弱。我认为,残疾人的身体是不健全的,而他们的毅力、责任心和求知欲是超乎常人的,他们更能任劳任怨地在岗位上工作,发挥源源不断的创新精神。

  □并非个案

  残疾女硕士60次应聘遭拒

  近20年寒窗苦读,前年终于研究生毕业。但因为身体残疾,她60多次遭遇用人单位的“冷脸”。拄着拐杖的西安市长安区女子李勃玲对找工作的经历深感失望。

  李勃玲攻读的是会计专业。精通英语、日语,还获得了英语专业8级证书。她通过网上投递和书面代投的办法,向200多家单位投递了求职简历,但60多次被拒,更多的则如石沉大海。

  求职遭拒女硕士被迫考博

  北大英语系残疾女博士生郭晖:一方面是“北大”、“英语”、“博士”,一方面是“残疾”、“大龄”、“女生”。2005年9月,正值她面临的自身求职现状。

  自从读博以来,郭晖就很关注北大校园网上的就业信息,但绝大多数用人单位的“35岁以下”和“身体健康”这两条平常标准,都像一道樊篱将她排除在外。

  在郭晖的记忆中,获得专科和硕士学历之后,已经有过两波求职被拒的经历。

  □数字

  我省残疾人408万

  1月11日,省政府新闻办公室正式对外公布了我省第二次残疾人抽样调查的结果:以2006年4月1日零时为统计点,我省各类残疾人总数为408万人,占总人口的6.44%。其中肢体残疾和听力残疾的人数比较多,占残疾人总数的一半以上。

  与第一次残疾人抽样调查相比较,在人口总量增加的同时,我省残疾人口总量也大幅增长,增加了130.6万。受人口老龄化等诸多因素影响,残疾类别结构发生了一些变化,如肢体残疾人的比例大幅度上升,由原来的45万增加到128.3万。

  另据了解,“十五”期间,我省共扶持14万残疾人就业,帮助65万残疾人得到不同程度康复,盲、聋哑、弱智三类残疾儿童入学率达到72.48%。

  监管缺失义务如簧

  《中华人民共和国残疾人保障法》规定:国家推动各单位吸收残疾人就业,各级人民政府和有关部门应当做好组织、指导工作。机关、团体、企业事业组织、城乡集体经济组织应当按一定比例安排残疾人就业,并为其选择适当的工种和岗位。省、自治区、直辖市人民政府可以根据实际情况规定具体比例。

  依据这一规定,湖南省人民政府去年4月发布了《湖南省按比例安排残疾人就业办法》(以下简称《办法》)第206号令。其中第七条规定,用人单位应当按照不低于本单位在职职工总数1.5%%的比例安排残疾人就业。换言之,假如你是一个拥有100个在职职工的企业,你就有安排1.5个残疾人的义务。但在实际工作中,这一规定却难以执行。

  《办法》第十条规定,用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的,应当按照其差额人数缴纳残疾人就业保障金。也就是说,按规定安排1.5个残疾人的企业,只要缴纳残疾人就业保障金,即可以不安排残疾人。

  “这对一个大企业来说,不是问题,他们当然愿意交钱,而不愿接收有一技之长的残疾人,由此一来,我们的工作难度就很大!”长沙残联一负责人透露。

  另据了解,一些企业不景气时,首先裁减的也是残疾人。

  作者:肖颖 李佩

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