在校多“实践”　就业占先机

　　本报济南讯 一提到勤工俭学，人们也许还习惯于认为：这是少数困难学生为补贴生活而作出的无奈选择。但记者在采访今年大学生就业情况时发现，随着当前大学生就业形势的日益严峻，如果大学生在校期间能在条件允许的情况下尝试一下勤工俭学，就很可能会使自己在就业找工作时占得先机。

　　刘朋是驻济某高校市场营销专业今年的毕业生，不久前刚到签约时间就早早落实了就业单位，而且合同职位还是某著名家电品牌的区域销售经理。对于这个让其他同学羡慕不已的职位，他一点都不陌生，因为签约前他已经在这个职位上干了3个多月了。他告诉记者，他从大二的时候就利用课余时间来到这家家电公司兼职锻炼，从销售员开始干起，以踏实努力的工作态度和出色的工作业绩赢得了公司领导的赏识，领导不但一步步把他提拔起来，还早早地准备好了待遇优厚的就业协议，只等刘朋毕业。

　　同是今年毕业的法学专业学生小张，以普通院校本科身份顺利地加盟了省城一家连名校硕士都挤不进去的金牌律师事务所。据他介绍，他也是从大三就开始到律师事务所兼职，开始是在一家小律师事务所，后来慢慢换到水平更高的大中律师事务所。毕业应聘时，丰富的业务经验和出色的业绩使他得到了多家律师事务所的邀约，其中就包括这家他一直梦寐以求的省城金牌律师事务所的邀请。

　　据小张介绍，在兼职期间，他认识了很多和他一样提前走入社会锻炼的同学，大家虽然学校、学历、所学专业等个人情况都各不相同，但其中大多数毕业时都依靠有工作经验的优势顺利找到了比较理想的工作。

　　山东经济学院就业指导中心的何老师说，近年来，用人单位对毕业生的实践能力、实践实习经历越来越重视，有的甚至明确要求只招收有相关工作经验的。在这种情况下，越来越多的学生都主动积极地投入到社会实践中去，以期更贴合用人单位的要求。最终的就业情况也表明，这些学生的主动出击大都得到了积极的回报。从他掌握的今年该校毕业生情况看，只要曾有过勤工俭学经历的学生，大部分都找到了满意的工作，优势很明显。

　　记者从省人事厅了解到，据统计，今年省内各大招聘会上的招聘要求中，80%以上用人单位都注明“有相关工作经验者优先”，有30%左右的岗位要求必须有一定年限的工作经验。在这种情况下，有勤工俭学经验毕业生的现场签约率远高于没有相关经验的学生。