廊坊市"三管齐下"提升城市文明度

　　市民对政府工作的满意度连续3年保持在95%以上

　　本报讯(通讯员 谷永超记者孙占稳) 今年以来，廊坊市投入2162万元解决社区建设的历史欠账问题，截至目前，已有70%的社区工作用房达到了“三个一百”(100平方米办公用房、100平方米服务用房、100平方米室内文化活动用房)标准，社区管理逐步实现规范化、制度化。

　　对照《全国文明城市测评体系》7个方面、37项测评指标、119项测评内容，廊坊市逐项查找差距，制定出《创建文明城市规划》，将任务分解落实到相关部门，通过强化道德实践、倡导文明礼仪、整治公共秩序、提高服务质量、改善城市环境，全方位促进公民文明素质和社会文明程度的提高。

　　抓硬件壮“筋骨”。与国内发达城市相比，廊坊市城市基础设施还不尽完善。近两年，按照方便群众生活、完善城市功能的方针，该市全面启动了总投资92亿元、包含54个子项目的城市建设十大工程。截至目前，已有市青少年宫、妇女儿童活动中心、城市规划馆、广阳区科技馆等一批公益设施相继投入使用，城市功能日趋完善，市民生活环境不断优化。

　　数据显示，廊坊市民用燃料气化率、垃圾处理率、污水处理率均达100%。市区形成了以两大公园、三大广场为核心，以和平路绿化带、104国道景观带两条绿色长廊为主线，以道路绿化为依托，以86个主题游园为点缀，以双环城林带为屏障的网状城市绿化体系，绿化覆盖率达到46%，绿地率达到42%，人均公共绿地11.53平方米，连续3年市区全年空气质量二级以上天数保持在330天以上，成为我国北方著名的宜居城市。

　　抓软件塑“灵魂”。一个文明的城市，最美丽的风景是文明的市民。廊坊在全市组织开展了塑造廊坊“包容开放、务实诚信”城市精神系列活动，把培育城市精神、提升城市文明程度作为贯穿文明城市创建全过程的主线。以“知荣辱、树新风、创星争优”为核心，在党政机关、事业单位和窗口行业，开展“五星级文明岗”竞赛；在企业开展“争星级、创品牌”活动；在全市大中小学，开展争创“五星级教师、五星级学生”等主题活动。

　　抓基础强“细胞”。社区是城市的“细胞”，文明社区创建是文明城市创建工作的基础。按照“加强社区功能，健全管理体制，完善运行机制，推进社区服务”的总体思路，廊坊市科学调整社区规模，重新调整街道、社区管辖范围，同时把“村改居”工作纳入城市发展规划，将13个城中村划归街道办事处管辖，并逐步实现“村改居”；建设小家政、小餐桌、小维修点和健康小路径等设施1000多处，构建起社区“15分钟生活圈”。此外，廊坊市还不断加强社区居委会队伍建设，先后有220多名离岗的优秀副科级以上干部和150多名热心公益事业的市民、大学生参与到社区管理工作中，群众满意度不断提高。

　　廊坊市坚持“以人为本”提升文明创建水平，让创建过程成为人民享受改革发展成果的过程。他们下大力解决生产生活中的实际问题。近年来，该市先后投入资金60多亿元，着重解决了市民在就业、社保、医疗、居住、出行、教育、食品安全、水电气供应等方面的实际问题上百项、近万件。调查显示，最近3年，廊坊市民对政府工作的满意度始终保持在95%以上。