钱桥建管站当好民工“老娘舅”

　　“我在工地上辛辛苦苦干活，却拿不到工钱，恳请政府出面帮我讨回血汗钱。”日前，一位外来建筑民工急匆匆走进惠山区钱桥镇建设管理服务站，焦灼的语气里流露出十分迫切的心情。工作人员一边热情招待，一边仔细询问缘由，并立即驱车前往工地核实情况。经过一番耐心细致的协调，这位民工终于拿到了自己3500元的工资。据统计，今年以来，钱桥镇建管站已成功调解各类民工工资纠纷8起，为近200人讨回工钱60多万元，成为全镇8000多名外来建筑工人心目中公正的“老娘舅”。

　　据了解，每年年初，镇建管站就未雨绸缪，与全镇58个在建工地的施工企业负责人签订民工工资责任状，规范施工单位劳动用工管理，并实行严格的建筑市场信用准入制度，对发生恶意欠薪的企业，除严肃查处外，还取消其参与建筑项目招投标的竞争资格。同时，该站工作人员还经常深入工地一线，听取民工意见，一旦发现在用工上存在不合理行为，就立即会同区建设部门开出整改通知书，把隐患消除在萌芽状态。今年以来，该镇没有发生一起因外来民工工资纠纷而引发的群体性事件。

　　为了帮助外来民工更好地维护自身权益，钱桥建管站还在全镇推行了人手一份的外来民工劳务计酬手册制度。在劳务计酬手册上，详细记录了每个民工的出勤、加班、工资支付、工伤等情况，并由班组长、施工员和项目部三方每月进行定期核对考评，使劳务计酬手册成为了外来民工维权的有效凭证。此外，该站在各个施工工地设立的民工权益告知牌也成为了民工维权的指南。贵州省思南县民工覃某在工地干活时肩膀受伤，老板不但不给予赔偿，日工资也从每天70元降到了60元。当他提出回家养伤时，施工单位只同意预付回家路费，工资则扣下。通过工地上的民工权益告知牌上公布的投诉电话，覃某顺利地找到了镇建管站进行投诉，并在“老娘舅”的帮助下，如愿以偿地维护了自身的合法权益。（苏舟）