学历高低对起始年薪影响不大

　　本报济南讯 薪酬公开网10月份薪酬数据显示，从初入职场的起始年薪来看，研究生、大学生差距不大，学生和职业人之间角色换位的时间长短成为能否获得加薪的首要因素。

　　今年4月开通的薪酬公开网是济南首家专业薪酬网站，由山东人才网主办。据介绍，此次该网共有7000人参与了薪酬分析，全部是工作一月到一年之内的大学生。在济南市年薪排名中，济南市一位从事保险业的本科学历财务规划师以20万年薪勇夺最高年薪桂冠。值得一提的是，仅有一名博士研究生进入最高年薪的前10名，其他九席均为本科生和专科生。

　　学历一直是人们评价薪酬高低的主要因素，但从各行业工龄为1年的从业者薪酬数据分析来看，学历高低对起始年薪影响并不大。10月份最高起始年薪来自金融业，工作第一年的研究生平均年薪为2.74万元，本科生平均年薪2.37万元，两者仅相差约3700元。薪酬数据显示，金融、IT、咨询等行业从业者的年薪明显高于其他行业，研究生平均年薪2.21万元，本科生平均年薪1.90万元；专科生平均年薪1.73万元。

　　该网负责人王志勇认为，以往企业对大学生薪酬考量的主要因素不外乎学历和综合能力。随着日益严峻的就业形势，学历的因素对大学生薪酬的影响日趋降低，大学生起始薪酬的关键因素只剩下了综合能力。由于大学生刚从校园走上工作岗位，难免会有各种不适应，使大学生很难展现个人能力，因此，学生和职业人的角色换位时间短则加薪快。王志勇建议大学生最好能从大一开始做职业规划，熟悉职业的工作、生活方式和企业岗位要求，进入企业之后，可在最短的时间内转换为职业人的角色。