企务公开员工欢迎

　　鹏城建筑集团租赁站是1999年深圳市属企业组织结构创新中诞生的，主要承担全集团塔吊、电梯、砼泵的拆安运转，汽车运输，钢管、扣件及钢结构的管理租赁等工作，总资产约5000多万元。为了防止生产经营过程中出现权钱交易、损公肥私、中饱私囊、暗箱操作等行为，我们坚持企务公开，阳光经营，有效地解决了这些问题，促进了企业的和谐和稳定。概括起来讲，主要是做到“四个到位”。

　　组织领导到位。成立了以站长、书记和劳资、财务、材料、调度等人员组成的企务公开领导小组，健全组织，加强领导，确保此项工作扎实开展。

　　公开内容到位。凡涉及广大员工切身利益问题的工资、奖金、股票分红、评先评优、困难救济、材料采购、设备维修、费用报销等内容全部在企务公开专栏公开，自觉接受全体员工的监督。

　　信息反馈到位。在企务公开的过程中，凡员工对存有疑惑的问题提出意见或建议时，站主管领导热情接待，耐心解答。同时，也允许员工随时到财务查阅会计凭证和会计档案。

　　总结考评到位。对企务公开工作坚持做到半年有小结，年终有总结讲评。对做得好的业务组和个人给予表扬奖励，差的给予批评，要求全体成员将企务公开工作作为取信于民的一件大事来抓。

　　由于坚持了企务公开，阳光经营，大家的钱大家管，大家的事大家办，形成了员工信任企业领导，企业领导全心全意依靠全体员工的工作新格局，增强了凝聚力，促进了企业的和谐稳定。（作者单位：深圳市鹏城建筑集团有限公司）