工厂降薪25%百余工人停工抗议(图)

　　本报讯 (记者王广永、何波 实习生崔兆园摄影报道)“本来已经很低的工资，工厂现在又给我们全面下降，现在真的没有办法干下去了！”昨日，南海狮山一大型钢管生产企业员工向记者报料称，工厂贴出公告表示由于原材料等各方面价格全面上升，现在要调整工资水平，他们的工资比以前要下降近25%，百余员工因此而停工抗议，要求工厂提高工资。

　　该工厂负责生产的相关负责人称，贴出的公告只是一个征求意见稿，并非最终的实施方案，是工人们误会了工厂的意思，目前他们已经恢复了部分工人的工资。

　　员工：

　　工厂降薪最多达三成

　　事发工厂位于南海区狮山科技工业园。据了解，该工厂下面还有两个子公司，共有100台制管设备，是全国最大的钢管生产企业之一。

　　昨日，该厂员工向记者透露，2月26日，工厂在车间服务区贴出一份新钢管单价表公告，降低工人的工资。“我们属于计件工人，原来每生产厚度为1.2个单位标准的钢管单价是2角，而现在降到了1角5分。而管径标准为32和25的钢管单价也降了5分”，工厂员工称，“本来我们的工资就已经很低了，刚刚够基本生活所需，现在又给我们降价，我们真的无法干下去了，从昨晚我们就开始停工一直到现在，一定要工厂提高工价”。

　　随后，记者又来到该不锈钢厂，记者在A车间告示栏上确实贴着新的单价表。在制管车间内的38台制管机已经全部停工。“一个月干足28天，不请假，才能拿1600元，这活怎么干啊？”一名抛光车间工人说，“我们车间也有一部分已经停工了。”

　　厂方：

　　只是征求意见工资已调回

　　该不锈钢生产企业的生产部经理张先生告诉记者，此次贴出的公告只是一个工资调整方案的征求意见稿，“我们也没想到职工会有这么大的意见，现在我们已经将钢管单价调整回原来的水平。”

　　张先生强调，在行业内，他们员工的工资已经是很高。此次调整工资主要是因为他们工厂内部员工之间工资存在差异，此次调整是将工资低的提上去，高的降下来。“一些工人看到自己工资下降了就受不了。”张经理向记者表示，由于员工对此次征求意见稿反应比较激烈，因此他们已经决定将计件工资调回到原来的水平。