新快报讯 (记者 范如石 尹辉 廖颖谊 吴璇 李国辉 陈琦钿)企业人力资源主管去招人，没想到应聘的大学毕业生开出了极低的条件，主管听得心酸当场落泪。昨日，大学生就业问题在天河区代表团的分组讨论再次引起热议。

　　讲述这个辛酸故事的是广州市人大代表、南方人才市场副主任王世华。昨天，在得知财政预算中将扶持大学生就业的那部分资金削减了之后，他连说了好几个“不应该”。王世华给大家讲述了一个故事：一个企业的人事主管去招聘，来了一个广州本地的大专生。大学生问了很多问题，包括待遇、是否包食宿等。后来人事主管反问大学生：“如果包吃包住，你希望一个月能够拿多少钱？”大学生怯生生地回答：“1000块。”人事主管再问：“如果不包食宿呢？大学生又怯怯地回答：“1200块吧。”讲到这里，王世华说：“当时这个主管立即就哭了，因为她想到自己的孩子马上就要大学毕业了。”王世华在第一次的分组讨论上就曾建议，政府应该学习英国在这次金融危机中在促进大学生就业方面的一些做法：让应届毕业生有两年的见习过渡期。昨天他再一次提出：“我这两天去求证了一下，英国是由财政发钱给企业，企业只需发给见习学生基本工资，这样企业有了廉价的劳动力，学生得到了锻炼的机会，也解决了就业的问题。”

　　现场其他代表也纷纷抢着发言，一致认为政府需要加大投入解决大学生就业。