昨日,在泉州市鲤城区工作的四川广安籍环卫工人贺菊华,向本报泉州记者站反映说,她与丈夫杨启明在鲤城区海滨街道做环卫工,至今已有11年。因为顶撞了环卫站领导,最近却被海滨街道环卫站借故辞退。夫妻俩很不甘心,欲讨个说法。
环卫工夫妻:工作11年因顶撞领导被辞
据贺菊华向导报记者反映,她与丈夫于1999年到鲤城区海滨街道做环卫工,到今年已有11年了,至今没有签订劳动合同,更没有社保医保。目前工资为810元/月,而泉州鲤城区的最低工资标准是800元/月。
他们夫妻主要负责堤后路的清扫和保洁。10月28日上午10点半,当贺菊华和工友到吊桥垃圾中转站倒垃圾时,海滨街道环卫站负责人以 “路段上没有看到人”为理由,将他们夫妻俩辞退,并让其尽快结算工资。
“我们在这里辛辛苦苦干了11年,如今他们却借故要辞退我们。”贺菊华夫妻表示,被辞退是因为顶撞了环卫站的负责人,环卫站负责人因此借故辞掉他们。“我们两夫妻在海滨干环卫工11年,有10个春节在泉州过,如今环卫站单方辞退我们,我们不能接受!”贺菊华夫妻对导报记者说。
环卫站回应:两人经常迟到早退不在岗位
对于辞退贺菊华夫妻一事,海滨街道环卫站的负责人苏先生在接受导报记者采访时表示,开除贺菊华夫妻主要是他俩经常迟到、早退,而且清洁路段卫生不到位。
他告诉导报记者说,贺菊华、杨启明夫妻在2008年就因工作上原因曾经被辞退,后在2009年初再要求参加环卫工作。由于当时创卫任务紧迫,需要增加工作人员,就同意他们夫妻的要求,安排到堤后路的路段进行清扫保洁工作。他说,该保洁路段配置两人,贺菊华、杨启明夫妻经安排后,其夫杨启明长期在外打工,保洁工作扔给贺菊华一人,贺菊华又经常出现迟到、早退、查岗时不在岗,保洁不到位,经过多次劝导、警告、处罚,他们仍不悔改,不服从工作要求,造成该保洁路段被市、区考评组检查曝光,导致街道办事处在卫生考评中被扣罚经费和积分。10月底,他们多次巡查,又发现贺菊华迟到、早退及不在岗时间超过2-3小时,因两夫妻经常脱岗旷工,便决定对两人进行辞退处理。
部门说法:鲤城区总工会介入调查
被辞退之后,贺菊华夫妻向泉州市总工会等部门作了反映。随后,泉州市总工会已经责令鲤城区总工会介入此事调查。目前,有关部门的调查还在进行之中。