在天河购书中心门口，白领郝女士举牌。南都记者 陈辉 摄

　　昨日，在天河购书中心门口，白领郝女士用举牌子的方式，表达“六一我也想放假，我也想陪陪孩子”的愿望。

　　再过一周就是六一儿童节，广州市内大多数幼儿园和小学将放假一天。南都记者采访发现，由于六一正值工作日，有家长希望老板也能放假一天，让大人陪孩子过节，同时还有网友建议将六一设为法定节假日。不过，有广州市人大代表，称六一入法定节假日的可能性与可行性不大。

　　多些时间陪孩子

　　郝女士自称有一个6岁女儿，收集路人签名后，说会将愿望反映给自己的老板。郝女士说，自己从事IT业，是一名销售经理，平日加班频繁休息时间少，希望老板可以在六一儿童节放假一天，让自己多些陪孩子的时间。

　　截至昨日记者发稿时，郝女士有关六一放假的愿望是否得到老板的同意尚未得知，不过记者了解到，本地一间饮料企业的女员工从今年开始儿童节可以放假半天。

　　据悉，该公司约2/3的员工是女性。一名女性员工表示，现代职业女性工作辛苦，“既要在社会上工作，同时又要照顾家庭”。按照公司最新实行的放假制度，公司女性每年除了法定公众假期外，还会有额外9天的女性专属假期，其中就包括六一儿童节。

　　该名女员工说，儿童节能够放假的人不多，公司能给自己放半天假，避免了公众假期的拥挤，孩子想去哪里就带他去哪里。“公司尊重员工的需求，员工对公司的归宿感也更加强烈。”

　　私企放假看老板

　　对于请假陪孩子过节的员工愿望，本地企业能否网开一面？南都记者昨日走访获悉，私企放不放假基本都是老板说了算；而在一些大企业或外资公司，由于公司制度不同，员工“六一放假陪孩子”的愿望基本没有可能实现。

　　在天河软件园一间私人企业，公司总经理张先生表示，自己亦为人父母，非常理解员工想陪孩子的心情。虽然出于公司利益考虑，他不会主动提出在儿童节这天给员工放假，“但是如果有个别员工提出想请假半天，作为老板我也会同意的”。

　　在另一家金融投资公司，负责人陈先生则提议妈妈放假，爸爸不放假，以保证企业的业务不受影响，儿童节当日孩子又有人陪。

　　而越秀区一家世界五百强的外资公司，人力资源部员工A m y表示，公司有明确的规章制度，如果并非制度上规定的国家法定假期，员工是不可能以此为由带薪休假的。

　　设为法定假日可能性不大

　　昨日记者在新浪微博上看到，有网友提议“六一设为法定假日”并引起讨论。网友sweetmiqi称，六一学校放假了，可是正好是星期三，父母要上班，孩子们还是没人陪。“现在增加了很多法定假日，何不再进一步，让六一节也设为法定假日？”

　　该网友的说法得到许多人的支持。但广州市人大代表曾德雄表示，虽然有网友建议将六一儿童节设为法定假日，不过具体操作起来的可能性和可行性并不大。

　　曾德雄打趣说，如果像网友所说六一变为法定假期，那岂不是没有孩子的大人也可以放假，“想必老板也不会同意吧”。

　　曾德雄建议，鉴于大多数六一儿童节是工作日，许多家长不能放假，那么，小学、幼儿园可以改变形式，除了在儿童节不要上课和布置作业，还可以组织让孩子们参加集体活动，例如参观博物馆等。“比起孩子放假单独留在家中，让孩子们参加集体活动说不定更有意义。”

　　■你知道么？

　　六一儿童节由来

　　二战后，为了悼念所有在法西斯侵略战争中遇难的儿童、保证各国儿童的权益、增进各国儿童的友谊，国际民主妇女联合会于1949年11月正式决定，将每年的6月1日定为全世界少年儿童的节日。

　　新中国成立后，我国政府规定，将中国的儿童节与国际儿童节统一起来，即现在的六一国际儿童节。

　　采写：南都记者 沙龙 谭希莹 孔小云