据报道，“五一”国际劳动节即将来临之际，来自重庆市煤矿、冶金、建筑、制鞋等行业的50位农民工代表，正式入住杨家坪疗养院海纳大酒店，开始为期5天的带薪疗养。据悉，这是全国首批享受带薪疗养的农民工。
农民工住进大酒店带薪疗养，自然可喜可贺。企业用人观念的进步和社会对农民工的日益尊重，由此可见一斑。但欣喜之后，令人不免感慨：什么才是农民工最需要的节日礼物
？不禁想起前不久的一则新闻：北京海淀黄庄中建二局新中关工地的11名民工在吃饭时，连续3顿都发现，饭菜中有别人吃剩的鸡骨、鱼刺、鸡蛋等东西。工地的包工头承认，米饭里的剩菜的确是他们吃剩下的，并称，掺剩东西本是“好心”，这也是为农民工好。
这也从另一个侧面提醒社会，尽管农民工群体的务工环境近年来普遍有所改善，但其总体生活状况仍然处于弱势地位。所以，当前农民工迫切需要的不是疗养，而是基本权益的保障。毕竟，能够享受“带薪疗养”的农民工只是庞大的农民工队伍中极少的部分。其实对每一个农民工兄弟来说，他们真正渴望的并不是特殊的优待，他们最希望的是能和别人一样地生活，能和别人有一样的喜怒哀乐。
再就是让农民工住进大酒店疗养的做法，笔者也不敢苟同。这有高消费的嫌疑。如果由住酒店改为旅馆，据估算，至少每人可节省1000元。如果把省下来的这笔钱用到解农民工之急难事情上，恐怕更要实惠一些。当然，这里可能有“靠着什么资源就利用什么资源来扶贫”之因素，或许还有借此机会提升企业形象之考虑。要说，这些都可以理解。但是，如果做得更妥帖更实在，岂不更好？
时下“五一”将至，类似为农民工送关爱、送健康的新闻也不少，但在平常的日子里，社会各界能够伸一把手的地方，各行各业可以为农民工做的事情，实在太多太多，又岂在“五一”这个特殊的日子？也许比起“住进大酒店带薪疗养”的过节惊喜，农民工更愿意收到的，是平日里一个友善的眼神，一种尊重的口吻…… （张磊）
