美减少“饭碗”外流 | |
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http://www.sina.com.cn 2003年10月11日10:34 解放日报 | |
本报专稿美国准备大幅削减下个财政年度H1—B签证和L—1签证的核批数量。这一决定对准备在美国寻找工作的外籍职员和学生造成很大影响,而很多公司也因此减少了招聘外籍职员名额。 H1—B签证是发给拥有技术的工作人员的,尤其是信息技术业的专业人士,有效期为6年。L—1签证则是跨国公司转让签证。这两种签证是外籍专业人士在美国工作的主要合法证 原来H1—B签证的核批限额是19.5万人。而新法规定的数字则锐减三分之二,降到6.5万人,回到上个世纪90年代初的水平。L—1签证2002年的限额是31.4万人,这次则降到3.5万人,为原来的九分之一。 分析人士指出,这两种签证核批数量减少将主要影响到希望在美国寻找工作的外籍学生和外籍职员。由于取得合法身份是在美国工作的前提条件,这些人在已经陷于萧条的就业市场寻找工作时将遇到更多的困难。最近,很多公司由于担心聘用的职员不能得到合法身份,也减少了招聘外籍职员的数量。如:思科公司在2001年招聘了近800名外籍职员,而2003年只招收了5人。 美国2003年的失业率高达6.1%。同时,由于“9·11”事件的影响,美国人对于外籍职员占据工作机会感到反感。然而,对一些公司来说,新法规缩小了他们选择职员的范围。一名移民律师事务所的工作人员说,这些公司帮助美国发展经济,创造就业机会。如果法规过于严格,这些公司可能会把在北美的工作机会转移到加拿大或墨西哥。 | |