为强化经营效益 索尼公司决定实行新的工资制度 | |
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http://www.sina.com.cn 2003年11月30日09:21 新华网 | |
国际在线报道:世界知名企业索尼公司最近决定,以全体职工为对象,废除论资排辈的工资制度,彻底实行讲求效益的新工资体系。 迄今为止,索尼公司一直实行按年龄、工龄提高工资、每年定期涨工资的制度。实行新的工资制度后,公司将废除这种论资排辈涨工资的做法,同时还将取消为结婚有子女的职工支付的“家属补贴”和“住房补贴”的做法。新制度规定将根据职工完成业务指标的程度 由于日本经济低迷,国际竞争激烈,日本大型企业都在纷纷采取强化经营效益的做法。但是,同时废除“家属补贴”和“住房补贴”两项,对日本公司来说还是极不寻常的。(铁木)(来源:国际在线) | |