在德国，公务员是人们向往的一个职业，他们有着较高的社会地位、优厚的薪俸和很高的福利待遇，而且公务员身份还意味着终身不被解雇。

　　德国的公务员范围较广，除政府各部门官员外，学校、邮局、铁路等部门从业人员均属公务员。目前，德国有公职人员501万人，其中国家公务员160万人。德国公务员的月工资也非常高，刚参加工作不久的公务员工资大约为1400欧元（1欧元相当于10元人民币），科长级2500欧元，处长约4000欧元，局长可达8000欧元，副部长级官员则达上万欧元。

　　德国公务员终身受聘于国家，不存在失业问题，也无需缴纳社会保险和养老保险。连续服务40年（包括大学学习时间）的公务员，在65岁退休时可领取最高工资75％的退休金。另外，公务员还有一笔其他收入，如职务津贴，它是为那些带“长”字的官员设置的，每月约200欧元。此外，还有岗位津贴(每月30欧元左右)、年休假补贴（相当于一个低级官员工资的20%）、房租补贴等。女性公务员生育后可享受6—8周的产假，还可申请3年的不带薪假期，同时每月还能获得150到300欧元的抚育补助。公务员工作满25年、40年和50年，还可获得150到300欧元，200到400欧元和250到500欧元的周年补助费。

　　德国所有公民都有权报考公务员，但必须通过严格的资格考试。初中毕业生可报考低级公务员，高中毕业生有资格报考中下级公务员，而中高级公务员则需具有大学本科以上学历。德国内政部负责公务员的官员林根塔尔对记者说，与德国其他职业相比，做公务员相对稳定，社会地位较高，福利也有保障，因此很多人都想加入。而这些优厚的待遇和令人羡慕的社会地位，也能使绝大多数公务员在有优越感的同时更珍惜公务员这份职业，并尽最大努力去做好本职工作，以保住自己的工作岗位。（《环球时报》/记者柴野）（来源：环球时报）