5月1日，欧盟将由15国正式扩大为25国，然而，与欧洲一体化很不协调的是，欧盟没有一种统一的官方语言，换言之，每一个成员国的语言都是欧盟的官方语言。现在欧盟的工作语言有11种，扩大后将增加到20种，不断“成长”的欧盟正为不断“壮大”的语言数量而烦恼，同时诸多的“方言”难以确保欧盟这台巨大的机器顺利运转，因此欧盟每年花在翻译上的经费超过5．5亿欧元。
语言既然无法统一，就必须有一个庞大的翻译系统。目前（扩大前），光是欧盟三大机构之一的欧盟委员会，就有1300名翻译；每年欧盟委员会各种语言的文件、新闻资料等使用的纸张是150万页。今年5月1日扩盟后，欧盟翻译人数将翻一番，每年消耗在翻译上的纸张将达到250万页，用在翻译上的预算将扩大到8亿欧元。其实，大量的纸张消耗和经费开支，对欧盟来说并不是多大的问题，问题的关键在于翻译人员，尤其是同声传译。
由于欧盟新增加的9种工作语言全是小语种，同声传译工作将变得十分困难。同声传译员要把小语种翻译成英语或法语，同时还要翻译成其他19种语言。
通常，译员根据语言分成“工作组”，一种语言的“工作组”一般是3个人，为了尽量能对各种语言做直接翻译，做到“同声”和准确，一个翻译一般要流利地掌握3到4种语言。但对于新增加的9个小语种来说，不可能要求译员在掌握其中1个小语种的同时还能流利地使用其他3门语言。
在许多时候，小语种译员们只能等待其小语种翻译成英语或法语，再把它翻译成本语种。这样，同声传译就不可能真正“同声”。在欧洲议会进行辩论时，来自不同国家的议员要听懂对方的话，可能要延迟几秒钟。这样，辩论节奏因此经常会被打断，再尖锐的辩论也“激烈”不起来，“一个笑话可能要经过几秒钟才会听见笑声”。
更为严重的是，小语种的翻译过程会成为一个翻译链，一旦第一位翻译出现失误或错误，其他所有的翻译都不可避免地跟着犯错。
其实，在欧盟内部也不是没有人预见到欧盟扩张带来的语言混乱问题。有议员提出设立一种中立的语言如世界语，作为欧盟的官方语言，但这一方案的可行性显然不大，因为现在欧盟官员中掌握世界语的人可能不到5％。
也有人戏称，翻译行业是欧盟扩大后急剧发展的行业，人才需求量大增。这也为欧盟“解决”失业问题提供了一个出路。杨丽明
