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省劳教系统实施人本管教吸毒人员所内戒断率达100% 劳教所有小超市劳教人员有IC卡

http://www.sina.com.cn 2004年06月21日08:32 南方日报

  本报讯(记者/林亚茗 实习生/曾辉通讯员/全美华 冯党生)在“6·26”国际禁毒日到来之前,省政协副主席石安海带队于17至19日对我省劳教工作进行了专题视察。委员们通过视察了解到,在我省劳教所的劳教人员中,戒毒人员占了总数的81.5%。去年以来,全省劳教系统对劳教人员实行以人为本的管教模式,大大地提高了教育挽救效果,取得吸毒人员所内戒断率100%,出所操守率15%的好成绩。

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  据了解,我省一共有31个劳教单位,三类劳教人员近4万人,近年来劳教戒毒人员以年平均34%速度急剧增长,劳教戒毒成为了我省劳教工作的主要任务。从去年起,劳教工作探索以人为本的新型管理教育模式,创办特色化工作,全面推开了“法律服务室、劳动报酬制、承诺考核、三级动态管理、执法听证、学分制、劳教戒毒流程模式”等九项改革。

  政协委员在视察中看到:劳教所内开设了小超市,劳教人员用上储入自己劳动所得的IC卡购买生活用品。按照“有劳必有得”的指导思想,劳教所实行了劳教人员劳动报酬制度,对按规定完成生产任务的给予完成任务奖,对超额完成任务的还发提成奖,去年全省劳教所一共发放600多万元,月人均报酬53元,最高的达到了280元,充分调动劳教人员的劳动积极性。一些所还每个月以大队为单位,组织劳教人员生日晚会,使他们感到家庭般的温暖。

  三水劳教所有700多妇女劳教人员参加了美容技术培训班,其中一半人拿到了技能资格证;另外还有数百人参加电脑、插花、物业管理等项目的培训班,未成年劳教人员则上了美术培训班,培训结束后经劳动部门考核发上岗证。设在广州的省戒毒劳教所注重教育矫治功能,将生产劳动与职业技术培训相结合,实现生产劳动功能化、习艺性、矫治性转变,劳教人员的所内改好率为100%,戒断率为20%。

  我省劳教干警重视以人为本的戒毒办法,积极开展“矫治康复流程”试点,不断探索,积极实践。全省组织劳教人员参加禁毒戒毒知识竞赛活动,共举办法律咨询、宣传活动222场次。各劳教所实施了心理矫治工程,开展心理测验、心理咨询、心理矫治工作,从上到下建立和形成心理矫治工作网络,以做好个案分析研究,解决矛盾。一些大队开设了劳教人员心理咨询热线电话。还有26个所建立了法律服务室,提供法律援助612人次。

  三水所为254人次的劳教人员提供了法律咨询,为17名劳教人员追回被拖欠工资等。省妇教所研究制定了一套操作性较强的学分制实施方案,对戒毒劳教人员进行所内生理脱瘾、身心矫治康复、回归社会训练和所外社会帮教跟踪,将禁毒戒毒教育和心理咨询贯穿于整个矫治康复流程。

  图:

  省妇教所劳教人员在学插花。亚茗 党生 摄


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