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哈佛校长要花大钱将功折罪


http://www.sina.com.cn 2005年05月19日09:01 东方网-劳动报

  李秀琴

  美国哈佛大学校长劳伦斯·萨默斯今年早些时候曾因一句“女性学理科天生不如男”的错话成为众矢之的。尽管他很快做出公开道歉,但要求他“下课”的呼声仍不绝于耳。如今,不愿因小失大的萨默斯亡羊补牢。他16日表示,哈佛将在未来10年内斥资5000万美元,用以提升女学者在科学领域中的地位。

  口不择言遭炮轰

  萨默斯是在今年1月14日的一次经济学术会议上提出“先天差异使女性在科学领域建树甚少”的观点的。他当时在会上发表讲话时称,由于生物学方面的原因,男人比女人更适于在科学和数学方面发展,而且,对家庭、孩子的责任感也拖了女性钻研学术的后腿。此言一出,举座皆惊。来自社会各界的谴责和批评随之汹涌而来。

  面对讨伐浪潮,萨默斯不得不连续三次公开道歉。在哈佛网站1月19日公布的一份道歉声明中,萨默斯表示:“我深深地为我的言论造成的影响感到懊悔,为我没有仔细考虑(后果)而道歉。”

  为了平息事端,萨默斯还在哈佛设立了两个特别小组来帮助女性教职员工。但这一切都无济于事。2月15日,哈佛的250多位教授云集该校“大学馆”,一致声讨萨默斯,并对这位校长的领导能力和管理风格提出质疑。2月22日,哈佛的本科教师们举行特别会议对萨默斯进行信任投票。结果,与会者以218票赞成、185票反对、18票弃权的结果通过了一项非约束性声明,声明表示:“本科教师对劳伦斯·萨默斯的领导缺乏信心。”尽管萨默斯不会因为此次投票结果而下课,但这个结果对他来说无疑是一次沉重打击。

  斥巨资消除歧视

  为了弥补过错,萨默斯决定采取切实措施重获女性同事们的信任。据英国《卫报》18日报道,萨默斯16日宣布,哈佛将在未来10年内投入5000万美元,专门用于促进师资队伍的多样性以及提升女性在科学领域的地位。萨默斯说,学校将用这笔钱招聘、帮助女性员工,为她们提供工作和生活上的便利,包括对她们进行职业指导、帮助她们照料孩子、为她们发放夜班交通补助等等。另外,学校还将为该校理工科的女研究生提供职业指导,使她们在将来择业时能够更好地应对性别偏见所带来的不便。

  萨默斯表示相信,该计划将使哈佛大学更具竞争力和吸引力,真正成为一所“各方面都优异”的大学。萨默斯办公室当天也就新计划发表声明说:“针对从事理工工作的女性在征途中的每一站——从本科生到研究生,再到博士后,哈佛都将保证她们受到和男性同样的教育和待遇。”声明表示,尽管实施这些举措需要额外投入大笔资金,“但我们想从一开始就表明,这是一项需要郑重承诺并投入资源的严肃工作”。

  也许是为了进一步显示自己对女性的尊重,萨默斯还任命该校非洲裔美国史女教授伊芙琳·哈蒙德为专家小组的负责人之一,专门负责制定计划的实施方向和具体内容。哈蒙德表示,鉴于哈佛大学迄今为止在保证性别平等和师资队伍多样性方面少有建树,她希望新的计划能有助于提高女性教师和非洲裔教师的比例。不过,也有人对萨默斯的新计划不以为然。哈佛大学社会学系的女负责人玛丽·怀特就说,“我猜想学校这么做一定是出于某种原因,不是这里面有利可图就是在弄虚作假。”(来源:劳动报)


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