2002年，大众汽车人事副总裁彼得·哈尔茨受命于危难之间，奉命为参加竞选的施罗德拟就了一份就业和社会保险改革方案———哈尔茨四号方案。这份方案为施罗德参加当年的选举拉来了不少选票。如今，哈尔茨方案已经开始执行，施罗德又要开始新一轮的竞选，但不幸的是，该方案的创始人却被牵扯进了一桩桩丑闻中去，并被迫于8日宣布辞职。
分析人士指出，这位曾为施罗德出谋划策的业界精英裁了跟头，对正在政治漩涡中的
施罗德可是非常不利。据悉，反对党已经开始要求彻查此案。
丑闻像滚雪球一样
据报道，引发一系列丑闻的契机是大众高级管理人员哈尔穆特·舒斯特上个月宣布辞职。舒斯特是大众在捷克100％控股的斯柯达汽车公司的人事经理，也是哈尔茨关系很好的一个朋友。但舒斯特最近却被指控从潜在供应商那里收受贿赂。另外，他还被控为了确保利润丰厚的合同的签署而不惜使用欺骗手段。本来，这只是舒斯特个人的问题，但没想到，随着调查的深入，问题却像滚雪球般越滚越大。上周，大众劳资联合委员会的负责人克劳斯·福尔克特也突然宣布辞职。福尔克特也是哈尔茨的一个亲密盟友，媒体报道说他卷进了哈斯特的地下交易之中。另外，媒体还猜测舒斯特和福尔克特的辞职只是揭开了大众丑闻的冰山一角。（来源：劳动报）
