法国政府做让步将用新机制取代“首次雇佣合同” | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://www.sina.com.cn 2006年04月11日05:56 舜网-济南时报 | |||||||||
据新华社巴黎4月10日电(记者 严明)法国政府10日决定用“帮助困难青年就业机制”取代备受争议的“首次雇佣合同”,以解决数月来新劳工法引发的抗议浪潮。 法国总统府发布的新闻公报说,根据总理建议,在听取执政党议会党团主席和有关负责人的意见之后,总统决定用一项帮助困难青年就业机制代替“机会均等法”第八条的规定。
“机会均等法”第八条规定,员工人数20人以上的企业可以与不满26岁的青年签订“首次雇佣合同”,其后两年内无须说明理由就可将其解雇。而根据现行的劳工法规,企业解雇签约员工需在事前正式通知本人并说明解雇理由,没有正当理由不得随意解雇员工。 针对政府的决定,一些工会负责人表示,这意味着“首次雇佣合同”已被撤销,反对“首次雇佣合同”的斗争获得成功。一些学生组织也宣布将结束封锁学校和罢课活动。 | |||||||||