美国人开始“反老板” | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006年06月06日07:30 大众网-生活日报 | |||||||||
据新华社北京5月5日电法国《回声报》近日刊文称,美国大公司老板动辄天文数字般的薪酬正在招致越来越多的不满,新一轮“反老板运动”已悄然而至。 雷蒙德在担任埃克森-美孚公司董事长最后一年里,平均每天领取19万美元薪酬。尽管在雷蒙德领导下,该公司股价大幅增加,但股东大会还是对其薪酬的合理性质疑。
报道说,从2001年到2003年,美国1500家上市公司老板的薪酬相当于其公司净收入的9.8%。另据美国政策研究所统计,1990年时,美国一名董事长的收入已是工人平均工资的107倍,而2004年则高出工人平均工资400多倍! 在摩根-弗莱明资产管理公司任职的约翰·利普斯基指出,如果老板不能自我限制其过高收入并找到把收入与业绩挂钩的更好办法,“反老板运动”将继续壮大。 | |||||||||