本报讯 如果你是35岁以下、大学本科以上学历的招商引资专才，这个周六日（17、18日）就可以到黄埔区政府一楼大堂公开招考村级招商办公室主任。黄埔区将为这16位公开招聘的招商主任每年拨出100万元的工资福利专款，保证他们每月有3500元的底薪。此次公开招聘是广州市首次公开招聘村级招商引资人才，也是黄埔区今年调整招商主体，加快农村经济发展的一项重大举措。

　　去年黄埔区的农村经济总收入达43.1亿元，其中有13条村总收入超亿元，下一步如何提高村镇招商层次，如何寻找突破口，实现农村经济更大的发展，实现农民大幅增收，成为了摆在大多数农村干部面前的一道难题。为此黄埔区采取跳出黄埔揽人才的方法，举行这次公开招聘会，为辖下16条村各招聘一名村委会招商办公室主任。

　　黄埔区区长谢宝怀在接受本报记者专访时称：“向全国公开招考村级招商主任，派一个大学本科生到村里，关键是导入一个新观念，就像在一大堆草鱼中放进一条生猛的鲶鱼，激活农村的传统观念，尤其是村镇招商的观念。”

　　具体而言，谢区长说，黄埔区就是希望借此为村里引进年轻、素质高、具有一定外贸外语水平、熟悉招商业务的专业人才，打破过去村镇引进项目只看重租金和地价收入的传统招商观念，学会计算比较成本和综合效益，实现更深层次的招商。

　　据了解，经笔试、面试、体检、考核等考试环节后被录取的人员将负责为各村掌握招商信息，提供各项政策法规服务，并负责做好引进项目的前期洽谈、中期实施的后期工作。他们的工资待遇除了每月固定在3500元外，引进项目后，还会根据区里的奖励政策为引进项目者发奖金，待遇可谓优厚。 （文／记者罗焕灵 通讯员彭（王宣））

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