欠薪俩月餐馆停业薪水改欠条 律师说是有用凭证

　　今报讯（记者时海波）“内部装修，暂停营业”，一纸告示让鹿溪屋精餐馆的服务员慌了神儿。

　　昨天，位于南三好街124号的鹿溪屋精餐馆突然闭店。

　　堵住老板讨来工资欠条

　　鹿溪屋精餐馆共有三层，从今年1月份开始营业。据服务员介绍，10月17日的销售额达到5000多元，18日也是正常营业，昨天早上他们来上班时，突然接到通知餐馆要装修，暂停营业。

　　可服务员们8、9月份的工资至今还没影儿。最多的欠9000元，最少的欠400多元。大多数服务员都是外地人。

　　餐馆的赵经理说，餐馆的员工只有10多人。而餐馆的服务员却说有20多人，拖欠的工资约3万元。

　　原本是每月12日开工资，但昨天胡老板解释资金紧张，目前不能正常开支。

　　看到老板要走，服务员们堵住门不让老板离开。大家说，钱暂时不给，总得有个凭证吧。众服务员集体讨薪的结果是，胡老板为每个人开了欠条，明确标注拖欠工资的数额，上面盖有沈阳鹿溪屋餐饮有限公司财务专用章。

　　房租断捻女服务员被赶

　　工资没有要到，租的房还到期了。昨天，餐馆5个来自黑龙江、山东等地的外来妹从宿舍搬出。

　　当初胡老板说除去工资供吃供住，在附近的小区里给服务员租了两间房做宿舍，女宿舍的房租迟迟没交。昨天，房东下了最后通牒。

　　5个女孩无钱交房租，只好搬家。男宿舍的租期要到11月初，她们只好把行李暂时搬到男宿舍，5个女孩无处容身。

　　“回老家，欠咱的工资怎么办？留在沈阳，又没处祝”

　　抓紧时间申请劳动仲裁

　　辽宁开宇律师事务所律师汤玲玲解释说，员工手中写明拖欠款额、盖有公司财务专用章的欠条是讨要工资一个很好的凭证。下一步可以到劳动部门申请劳动仲裁。我国《劳动法》规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内，向劳动争议仲裁委员会提出。

　　帮办提醒

　　要想保护好自己的合法权益，必须与用人单位签订劳动合同。如果出现拖欠工资的现象，要及时取证，证明与公司的工作关系，最后再申请劳动仲裁。 ( 沈阳今报)