领导干部“ 修身”才可“ 平天下”

　　四川新闻网-成都商报讯

　　领导干部的人格修养与领导能力有关系吗？有。在今年四川省省级部门干部社会化选学“菜单”中，新增的“领导干部人格修养”课程就列在“领导能力类”。省委组织部干部培训处有关负责人说，领导干部必须具有良好的人格修养。

　　在选修课程中，“领导能力类”由去年的10个专题51门课程调整为9个专题37门课。其中，“领导干部人格修养”、“领导心理学基本常识”等两门课程引人注目。为什么要把人格修养和心理学纳入“领导能力”呢？省委组织部干部培训处有关负责人介绍，个人人格和心理修养与领导干部的工作状态和工作业绩密切相关。根据以前发生的案例，一些领导干部面对纷繁复杂的工作局面，往往感到压力很大，有的生病不能坚持正常工作，还有人为此辞职，甚至自杀，而面对诱惑，还有人心理失衡，从而走上了犯罪道路。因此，增设这两门课程，为的是真正从“人”的角度对领导干部给予关心和爱护，帮助他们培养健康的人格和心理，切实提高领导能力。

　　据了解，四川省在省级部门的干部中开展此项培训已进入第4年，最初的培训对象是副处级以上领导干部，从去年起扩大到一般干部。按照要求，培训对象每年必须选学40个学时的课程，并进行考核。

　　同时，今年的培训“菜单”新增了“自主创新”专题，并开设了5门课程。分别是：“创新思维与领导艺术”、“面向21世纪的创新思维：技巧与方法”、“系统思维与创新”、“领导思维拓展训练方法”、“四川自主创新发展道路选择：问题与对策”。

　　本报记者 向朝阳