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中新网12月6日电 据美国《世界日报》综合报道,美国联邦平等就业委员会(EEOC)当地时间12月4日表示,北加州联邦地方法院已裁定旧金山公交车局承包商Cadit公司,必须付出3万7000美元和解金,给1名遭到白人领班种族歧视及骚扰的华裔工人。
报道援引旧金山纪事报消息指出,联邦平等就业委员会是在7月对Cadit提诉,指控该公司违反联邦法律,任由领班骚扰华裔工人林汝建,且在林汝建向主管投诉后,变本加厉。
设在德州罗诺克(Roanoke)的Cadit公司在2006年至2007年间,承包旧金山公交车局轻轨电车车站1项1280万元的合约工程,并在2006年6月雇用林汝建担任电焊工。
林汝建在工作期间,不断受到领班的虐待,该名领班曾对林汝建说:“ching,chang,chong”,以及“中国佬”等字眼。林汝建在当年7月第1次向主管投诉后,对方骚扰依旧,之后再度反映,行为也未见收敛,但林汝建反而在当月底被解雇。