台海网1月19日讯 (海峡导报记者 吕寒伟 沈晓丽/文 黄少毅/图）兼听则明，偏信则暗。“我最主要的任务是倾听。”昨天下午，人大各代表团进行分组审议讨论，场面热烈，省委常委、市委书记于伟国在参加其中一个代表团讨论时表示。昨日代表们主要针对上午的三个工作报告进行审议，依次发言，讨论氛围异常热烈。

　　“海不辞水故能成其大，山不辞土故能成其高。”一位人大代表引用古语，评价关注民声和倾听民意的效果。下面让我们一起倾听会议反映出来的最响亮民意。

　　［关键词］车辆环保

　　“黄标车”限行上半年出台

　　昨天下午，市环保局局长谢海生在参加人大分组讨论时透露，汽车贴环保标志，对“黄标车”进行限行的措施，有望于2010年上半年出台。

　　据了解，环保部门拟于今年，对排气年检合格、新车上牌时符合国Ⅱ标准以上的汽油车、柴油车，发放绿色标志的环保合格证，对排气年检合格的化油器汽车、开环电喷车、不能达到国Ⅱ以上标准的柴油车等其他高污染车型，发放黄色标志的环保合格证。

　　实行这一制度之后，无环保标志的汽车将被禁止在厦门市区行驶，“黄标车”将被严格限制行驶的时间和范围。

　　谢海生透露，目前环保部门和交警部门正在进行硬件和软件建设工作，建立车辆环保类型数据库，政策有望今年上半年出台。

　　外地车辆也必须贴环保标志，可以到机动车尾气检测中心（位于枋湖，已经封顶）申领一张临时标志。

　　［关键词］东部建设

　　在岛内东部建“厦门第二图书馆”

　　市人大代表，湖里区人大常委会主任、党组书记梁美丽指出，厦门本岛有130多平方公里，湖里区处于东北部，思明区在西南部。过去的几年，厦门岛内东西部的差距正在逐渐缩小，厦门东北部，如五缘湾一带，城市发展很快，但在发展当中，仍面临着“长短脚”问题。

　　目前，一些大型的商贸购物广场，如好又多、沃尔玛、家乐福、瑞景商业广场等，基本都集中在岛内的西南部，而岛内东北部几乎没有。目前，岛内中部也只有一个SM大型购物广场，但由于交通等问题，也面临着发展瓶颈。

　　目前厦门岛内的城中村，湖里占了三分之二多。一些城中村，虽已村改居，但周边的配套设施没起来，没有相应的购物广场和文体设施。相比岛内西南部，东北部很冷清。

　　梁美丽认为，在加大推进岛外城市建设的过程中，我们也应注意厦门岛内东北部城市功能配套设施的完善。在湖里，提升人口素质，我提议在厦门岛内东部建立厦门第二图书馆，建立大型的文体设施、广场，以及商贸广场，让岛内东北部、中部的人群有休闲、读书、学习的地方。

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　　［关键词］台商

　　厦应出台更多政策吸引台商

　　台商代表、厦门市台商投资企业协会会长曾钦照指出，厦门市是因台而设的一个经济特区，作为一名台商代表，我想提醒厦门市政府，厦门的对台优势正在削弱，厦门市应切实拿出一些吸引台商的政策来，让台湾产业能真正对接到厦门来。

　　相对长三角、珠江三角洲等台商集聚的地方来说，厦门的对台优势相对还比较弱。为什么长三角、珠三角能吸引那么多台商去投资，这肯定是有原因的，至于是什么原因，厦门市政府应认真地去看待，认真地检讨自己的不足。

　　拿昆山来说，目前很多台湾企业在那里设厂。我的一大感觉是，昆山的行政效率很高，办事很快，而这一点，厦门与昆山还有一定的差距。

　　过去，厦门与台湾有地缘优势。但随着两岸“三通”之后，厦门的地缘优势明显弱了。厦门市不能再按以前的思维考虑问题，以为厦门与台湾离得近，语言相通，这都不是吸引台商投资的主要因素。作为企业，目标就是赚钱，因此厦门应出台更多的政策来吸引台商，让台商在厦有利可图。

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　　［关键词］武疯子

　　建立专门机构安置社区武疯子

　　“社区武疯子”哪里去？这部分人如果不加以监管，很有可能造成悲剧。在昨日的人大分组讨论会上，来自社区的市人大代表曾清华提出，厦门在建设文明城市的过程中，不能遗忘社区精神病患者这一群体，特别是“社区武疯子”。

　　作为湖里区湖里街道康乐社区居委会主任、党总支书记，因为工作的缘故，曾清华经常会与“社区武疯子”打交道。曾清华介绍说，在他们康乐小区，目前居住着16个精神病患者，其中就有2个武疯子。其中有一个武疯子，不仅有暴力倾向，还患有肺结核传染病，平时在社区里经常调戏妇女，甚至烧房子，还打父母，家里人根本管不了。

　　曾清华说，目前在厦门，不少社区都存在这种类型的武疯子。据曾清华介绍，目前对于社区精神病患者，大多的安置办法是到精神病医院医治。但由于精神病医院病房紧张，再加上收费也比较贵，很多患者治一段时间就又回到社区。而对于精神病患者家属来说，家里出了一个精神病患者，往往整个家就被拖垮了，家庭并不富裕。

　　对于这类社区武疯子的出路问题，曾清华提议走民政体系，政府部门出政策，社会出力，建立一个慈善类型的类似养老院的机构集中管理，配备专门的精神病医生，让社区武疯子有一个像样的地方可以休息。

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　　［关键词］人才

　　打出品牌 做大厦门“人才池”

　　如何引进人才？在昨日的人大分组讨论会上，“人才”二字成了热门词。市人大代表孙大海认为，在引进人才上，厦门应做大“人才池”，让企业想挑什么人才，一挑就有；而在职职工，失业了也不怕找不到工作。

　　市人大代表、厦门火炬高新技术产业开发区管委会副主任、党工委副书记孙大海说，不少人来厦工作，很担心跳槽、出路的问题，这与厦门的“人才池”还没做大有关。目前在上海、北京，“人才池”比较大，人才聚集的量比较大，企业想挑人才，一挑就有；而员工不满意现有工作，失业了，也很容易找到相应的工作。在引进人才上，厦门应朝做大“人才池”努力。

　　在引进高层次人才上，孙大海认为，相关的配套要完善，比如住房、社保、医保等，解决高层次人才的后顾之忧。厦门也可以走出去，到美国、欧洲去招人才，把品牌打出去，把人才和产业结合起来，企业需要什么人才，政府就创设条件引进相关人才。

　　在引进人才上，市人大代表、厦门华联电子有限公司光电事业部总工程师李小红认为，中高层次的人才要考虑，低层次人才如技工也要考虑。目前，在薪酬和生活保障上，厦门对低层次、产业劳动工人吸引力不如长三角和广东。李小红认为，在提升厦门对产业工人的吸引力上，产业工人的生存条件也要考虑，如租房、交通、吃饭问题等。

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