●话里画外

　　□李迎春

　　19日，遵义一企业职工做了件轰动遵义城的事——在街上“晒”厂里的接待品。这些东西包括30余瓶茅台酒，一批董酒、习酒、五粮液和高档茶叶等，甚至还有整瓶的“壮阳酒”，以及镶玉的高档工艺品。事件引得遵义市政府有关领导赶往调查。（1月20日重庆晚报）

　　遵义这家企业的职工，对单位领导的“公款吃喝”肯定已经到了忍无可忍的地步了，这才敢于将企业众多的接待品给“晒”出来。职工的不满肯定是有理由的，他们一直在领取每个月600多元的生活费用。在许多职工看来，他们一个月的收入，还够不上领导喝的一瓶酒。这样的反差，的确让人难以接受。

　　仔细查找了这家企业的资料，我们看到，这家企业是遵义当地的一家老牌国企，在2007年底完成改制。2008年，该企业出现亏损，而在去年，该企业还发布过重组招商的信息。从这些简单的信息中，可以得知，这家企业经营得并不是很好。企业经营得不好，可领导还是领导，没有效益做支撑，企业管理者就需要另外的东西为自己“打气撑腰”，为自己挣得“脸面”，“名烟名酒”顺其自然地成了其可利用的道具。

　　作为国有企业，这家企业的管理者肯定明白，决定他前途和命运的，不是所谓“股东代表大会”，也不是所谓的“职工代表大会”，而是当地的头头脑脑。因此，企业效益不好不打紧，职工生活好坏也没多大关系。只要主管领导高兴，原因可以有千条万条，理由也可以十分充分，而做到这一点，前提就是让领导喝好、让领导抽好。因此，只要把领导请上桌，什么事情都好说。

　　而一旦职工窥探了“好烟好酒”的以上魅力，想必这家企业的管理者也能振振有词地回应：你们真是不知道企业艰难，领导要视察、有关部门要检查，项目要审批、银行要贷款，要与其他企业合作、要催欠款要催货……哪一项、哪一件不是为了企业，不是为了职工利益。更何况，这些局面都需要“亲自上阵”，时不时需要“为了企业牺牲胃”，不备点好烟能行吗，不喝点好酒能行吗？……这样的逻辑很有力，在如此“有理”的逻辑面前，大多数职工恐怕都只能“哑口无言”。

　　只是，这些企业领导掩盖不了的是，他们不是在经营企业，而是在“经营官位”，不是在为职工谋利，而是打着为“职工谋利”的大旗为自己牟利。明明经营无方，却仍然需要自我贴金；明明经营无能，却依然需要死守“官位”。苦思良策而不得，也就只好寄望于“名烟名酒”了。