台海网5月20日讯 （海峡导报驻福州记者杨文）福建省政府办公厅昨日正式对外发布《福建省城镇企业职工基本养老保险关系转移接续实施意见》，并要求全省各地政府及各有关部门按新规执行。

　　由省人力资源和社会保障厅、省财政厅共同制定的《实施意见》规定，今后，参加城镇企业职工基本养老保险的人员跨省流动并在城镇就业的，应按规定转移基本养老保险关系，并转移基本养老保险统筹基金和个人账户储存额。厦门市参保人员流动到我省其他地区 （含驻闽中央属行业单位）就业的和我省其他地区 （含驻闽中央属行业单位）参保人员流动到厦门市就业的，比照有关规定转移基本养老保险关系，并转移基本养老保险统筹基金和个人账户储存额。

　　【重点解读】

　　● 省内“跳槽”不转移个人账户储存额

　　参保人员在我省养老保险省级统筹范围内（不含厦门市）办理基本养老保险关系转移的，只转移基本养老保险关系，不转移基本养老保险统筹基金和个人账户储存额。转入地社会劳动保险经办机构依据转出地社保机构开具的转移材料，按规定为其接续基本养老保险关系，并做好个人账户衔接和管理工作。

　　省外参保人员流动到我省城镇各类企业就业，需按规定转移基本养老保险关系，并转移基本养老保险统筹基金和个人账户储存额，各级社保机构在收到原参保地社保机构发出的转移信息并确认应转资金到账后，应根据原参保地社保机构提供的养老保险缴费信息，按照《福建省城镇企业职工基本养老保险条例》等有关政策规定，为其办理基本养老保险关系接续手续。

　　●个人账户储存额转移标准分两种情形

　　根据规定，各地在转移基本养老保险统筹基金时，统一按参保人员本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资总额的12%予以转移；个人账户储存额的转移标准为：1998年1月1日之前的(不含1月1日)，按个人缴费累计本息计算转移。1998年1月1日以后的（含1月1日），按转出时上年度个人账户的全部储存额计算转移。转移时当年的个人账户记账部分，转出地只转本金，不转利息；其利息由转入地负责计息。

　　跨省流动就业的参保人员，到达国家规定的退休年龄并符合在我省按月领取基本养老金条件的，其缴费工资指数应以本人在各参保地的缴费工资和我省相对应各年度职工平均工资计算缴费工资指数，并以此计算其指数化平均缴费工资和基础养老金。

　　●每人只能有一个基本养老保险关系

　　参保人员流动就业，同时在两地以上存续基本养老保险关系的，在办理转移接续基本养老保险关系时，由社保机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同时其他的基本养老保险关系应予以清理；重复缴费期间的缴费工资基数未超过当地社平工资300%的，予以合并计算，超过300%以上的部分相应的个人账户储存额退还本人，且相应的个人缴费年限不重复计算。

　　今年之前已经重复领取基本养老金的参保人员，由社保机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系并继续领取基本养老金，其他的基本养老保险关系应予以清理，个人账户剩余部分一次性退还本人。

　　参保人员流动转移前有欠缴基本养老保险费的，应在流动转移前缴清欠费，不补缴的，其欠费期间不计算缴费年限。基本养老保险关系转移之后不再办理补缴手续。

　　●出国定居者全额退还个人账户储存额

　　参保人员出国定居或到香港、澳门、台湾地区定居的，应按国家有关规定办理终止基本养老保险关系手续，并全额退还个人账户储存额。

　　其中，在建立临时基本养老保险缴费账户期间出国定居或到香港、澳门、台湾地区定居的，由原保留基本养老保险关系所在地的社保机构负责办理终止基本养老保险关系手续，并全额退还保留地个人账户储存额；建立临时缴费账户所在地的社保机构负责办理临时缴费账户中个人账户储存额清退工作，临时账户中的单位缴费不再转回原保留基本养老保险关系所在地。在建立临时基本养老保险缴费账户期间死亡的参保人员，也按上述规定处理清退个人账户储存额。

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