本报讯 （记者郭少峰 实习生何叶青）国家质检总局前天组织了竞争选拔提任副厅（局）级官员集体谈话。此次国家质检系统共有25名副厅（局）级官员通过竞争选拔提任的方式上岗。

　　据悉，此次竞争上岗，共有500多名符合条件者报名参加，有7000多人次干部职工参加了民主测评和谈话，“规模之大、范围之广、影响之深，是全国质检系统第一次”。

　　国家质检总局局长王勇表示，在总局、两委机关和全国直属检验检疫系统共拿出25个副厅（局）级领导岗位，采用竞争上岗的方式，为更多的人才脱颖而出搭建一个发挥自身才能、展示良好风采的平台，为全系统选拔一批德才兼备、群众公认的优秀人才。他认为，这是一次民主、公开、竞争、择优集中选拔领导干部的有益尝试。

　　据了解，这批新任职人员是从全国直属系统近500名报名应试者中，经民主推荐、笔试面试、组织考察、任前公示、党组集体研究，择优选任的。