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张先生问：我朋友的孩子在一单位工作时受伤，造成六级伤残。他还未满16周岁。请问，单位应该怎么赔偿？
雄志律师事务所熊烈锁律师答：根据相关法律规定，单位聘用童工属于非法用工，单位必须对伤残童工的近亲属给予一次性赔偿。一次性赔偿包括在治疗期间的费用和一次性赔偿金，六级伤残的一次性赔偿金为单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资的6倍。
记者唐琼 郑磊整理
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