评论：打一场改变就业观念的“坚功战”

　　就业是民生之本，是普通民众收入的重要来源，也是劳动者自尊自信立足于社会的重要条件。一直以来，自治区党委、人民政府都高度重视我区的就业工作，近年来出台了最积极最优惠的就业创业政策，采取了最主动最有力的就业和创业措施，极大程度上推动了我区就业工作。

　　但是我们应该看到，目前我区就业形势依然严峻，一方面，就业总量压力居高不下，劳动力供大于求的格局并未改变，并将处于新成长劳动力就业的高峰期、就业困难人员再就业攻坚期、农村富余劳动力转移就业的加速期，形成“三碰头”的局面。综合分析各种因素，今后五年，城镇劳动力的就业岗位缺口每年将达到15万个以上。另一方面，部分企业“招工难”与部分劳动者“就业难”问题并存，且有常态化趋势。

　　当前，影响我区就业工作有诸多因素，比如劳动者技能短缺、就业观念滞后等，而其中尤其以就业观念滞后，不愿意到企业就业影响更甚。我区近几年职业培训力度和培训规模都在不断加大，只要劳动者愿意，就能受到所需的技能培训。因此转变就业观念成为当下最为迫切的需求，我们必须举全区之力，打一场转变就业观念的“攻坚战”。

　　我们都知道，社会的发展决定于生产力的发展，而生产力的发展又是由劳动者、劳动资料、劳动工具决定。现在随着中央新疆工作座谈会的召开，新疆已经步入大建设、大开放、大发展的新时期，资金、项目等已经不再成为新疆发展的制约，而生产力中最为活跃的因素——劳动者反而因为技能、观念等因素在一定程度上影响了生产力的发展。

　　企业是经济发展最有活力的因子，也是吸纳解决劳动力就业的主力军，劳动者一旦转变了就业观念，将在极大程度上缓解我区就业压力，这不仅解决了企业的发展问题，推动了社会的进步，对于个人自身发展也必将受益无穷。

　　现在我们提倡“新疆精神”，“爱国爱疆”是很重要的组成部分，如今家乡的发展需要我们到企业去，到基层去，到最需要的地方去，我们应该怀着崇高的情感响应这一号召，这不仅是现实的需要，也是时代的呼唤，在那里，人能获得更多的机会，得到更多的锻炼，最终成就自己，成就社会。